類型：學(xué)習(xí)教育
題目總量：200萬+
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問答題四川地震期間，萬科捐款門事件被炒得沸沸揚(yáng)揚(yáng)，公眾認(rèn)為萬科在地震中捐款過少，王石當(dāng)時(shí)是這么解釋的：“對捐出的款項(xiàng)超過1000萬的企業(yè)，我當(dāng)然表示敬佩，但作為董事民，我認(rèn)為，萬科捐出的200萬是合適的。這不僅是董事會授權(quán)的最大單項(xiàng)捐款數(shù)額，即使授權(quán)大過這個金額，我仍認(rèn)為200萬是個適當(dāng)?shù)臄?shù)額�！闭垙钠髽I(yè)治理結(jié)構(gòu)的角度分析王石這句話的含義。
參考答案：
公司治理結(jié)構(gòu)是指有關(guān)公司的控制權(quán)和剩余索取權(quán)、分配權(quán)等一整套法律、文化和制度的安排，這些制度安排決定著公司的目標(biāo)，誰在什么狀態(tài)下實(shí)施控制，如何控制風(fēng)險(xiǎn)和收益，如何在企業(yè)不同成員之間進(jìn)行分配等一系列重大問題。
公司法人治理結(jié)構(gòu)包括：股東大會、董事會、監(jiān)事會和經(jīng)理班子的建立及權(quán)力分配的制度安排；股東對董事會、經(jīng)理人員和一般員工工作績效監(jiān)督和評價(jià)的制度安排；對經(jīng)理人員的激勵和約束機(jī)制的設(shè)計(jì)及實(shí)施辦法；企業(yè)出現(xiàn)危機(jī)時(shí)法人股東的行為方式。
據(jù)此，在未召開股東大會的情況下，無論王石還是萬科的董事會，都沒有權(quán)力在授權(quán)范圍之外，隨意處分股東的權(quán)益，無論是慈善還是別的原因。
答案解析：
涉及考點(diǎn)
人力資源師一級專業(yè)能力大綱
人力資源規(guī)劃
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