人力資源管理師

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從表現(xiàn)形式來(lái)看,工作業(yè)績(jī)指標(biāo)一般可以分為哪幾種?

來(lái)源:焚題庫(kù) [2021-06-18] 【

類型:學(xué)習(xí)教育

題目總量:200萬(wàn)+

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    問(wèn)答題從表現(xiàn)形式來(lái)看,工作業(yè)績(jī)指標(biāo)一般可以分為哪幾種?
     

    參考答案:從表現(xiàn)形式來(lái)看,工作業(yè)績(jī)指標(biāo)通常具體表現(xiàn)為完成工作的數(shù)量指標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)、工作效率指標(biāo)以及成本指標(biāo)等,一般可以分為以下六種:數(shù)量指標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)、成本指標(biāo)、時(shí)間進(jìn)度指標(biāo)、頻率指標(biāo)、客戶滿意度指標(biāo)。
     

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    答案解析:


     

    涉及考點(diǎn)

    人力資源管理師四級(jí)專業(yè)能力考試大綱

    第四章 績(jī)效管理

    第一節(jié) 績(jī)效考評(píng)的前期準(zhǔn)備

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