類型：學(xué)習(xí)教育
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單項選擇題 甲建筑公司聘請王某擔(dān)任推銷員，雙方簽訂勞動合同，約定勞動試用期六個月，六個月后再根據(jù)王某工作情況確定勞動合同期限，下列正確的是（）。
A.王某的工作不滿一年，試用期不得超過一個月
B.試用期是不成立的，六個月應(yīng)為勞動合同期限
C.勞動合同的試用期不得超過六個月，所以王某的試用期是成立的
D.甲建筑材料公司與王某簽訂的勞動合同屬于無固定期限合同
正確答案：B
答案解析:勞動合同期限３個月以上不滿1年的，試用期不得超過1個月；勞動合同期限1年以上不滿３年的，試用期不得超過２個月；３年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過６個月。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。
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