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MBA考試管理案例分析題:“顧客至上”

來源:中華考試網(wǎng)收藏本頁(yè)   【 】  [ 2015年1月21日 ]

  “顧客第一”、“顧客至上”的口號(hào)我們已經(jīng)喊了很多年。好象從沒有人懷疑過它的科學(xué)性。然而,確實(shí)有這樣一家企業(yè),它放棄了“顧客第一”的原則,倡導(dǎo)的是“員工第一,顧客第二。”這就是美國(guó)西南航空公司。西南航空公司總裁凱勒認(rèn)為:“如果認(rèn)為„顧客永遠(yuǎn)是對(duì)的‟,那就是企業(yè)主對(duì)員工最嚴(yán)重的背叛。事實(shí)上,顧客經(jīng)常是錯(cuò)的,我們不歡迎這種顧客。我們寧可寫信奉勸這種顧客改搭其它航空公司的班機(jī),也不要他們侮辱我們的員工!”誠(chéng)然,沒有顧客的存在也就沒有企業(yè)的存在。但從另一方面來說,企業(yè)的員工是顧客的直接接觸者,是向顧客傳遞價(jià)值的關(guān)鍵。要想讓顧客感到滿意、得到尊重,企業(yè)必須首先讓自己的員工感到滿意、得到尊重;要想讓顧客得到真誠(chéng)完美的服務(wù),企業(yè)必須首先對(duì)自己的員工提供真誠(chéng)而完美的服務(wù);要想為顧客提供一流品質(zhì)的產(chǎn)品,必須首先將自己?jiǎn)T工的素質(zhì)塑造到一流;如果在顧客前面,我們的員工必須矮人一等,必須拋棄自尊,如果我們的員工連起碼的人格尊嚴(yán)都得不到滿足,他們又如何能夠提供出一流的服務(wù)?

  問題:

  1、“顧客至上”代表了哪個(gè)階段的營(yíng)銷觀念?

  2、“顧客真的永遠(yuǎn)是對(duì)的嗎?”請(qǐng)分析。

  3、企業(yè)如何處理顧客和員工之間的關(guān)系?

  參考解析:

  1、現(xiàn)代市場(chǎng)營(yíng)銷觀念,滿足顧客的需求。

  2、“顧客是對(duì)的”,強(qiáng)調(diào)是一種服務(wù)理念,是要盡最大可能地去滿足顧客的需求。但是顧客也有錯(cuò)誤的時(shí)候,我們要正確引導(dǎo)顧客的消費(fèi)行為。

  3、顧客滿意是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的出發(fā)點(diǎn),但是員工的滿意也是非常必要的,沒有員工的滿意也就沒有顧客的滿意。員工滿意是基礎(chǔ),顧客滿意是目的。企業(yè)對(duì)雙方都要高度重視。

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