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2017年二級建造師《建設工程法規(guī)及相關(guān)知識》模擬試題(9)

來源:華課網(wǎng)校 [2017年3月24日] 【

2017年二級建造師《建設工程法規(guī)及相關(guān)知識》模擬試題(9)

2017二級建造師考試《建設工程法規(guī)及相關(guān)知識》基礎(chǔ)_章節(jié)_模擬試題專題

  一、單項選擇題(共60題,每題1分。每題的備選項中,只有1個最符合題意)

  1 按照承攬合同的法律規(guī)定,下列關(guān)于定作人義務的表述中,正確的是( )。

  A.定作人不按約定支付報酬的,承攬人對已完工作成果有處置權(quán)

  B.定作人不能中途變更對承攬工作的要求

  C.由于承攬人工作具有獨立性,定作人不負有協(xié)助的義務

  D.定作人怠于答復承攬人提出的有關(guān)圖紙或技術(shù)要求中的問題而給承攬人造成損失的,應賠償損失

  參考答案:D

  2 下列選項中,除( )以外均為出賣人的標的物存在權(quán)利瑕疵。

  A.標的物不具有約定或法定的品質(zhì)

  B.出賣人對標的物沒有完全的所有權(quán)或處分權(quán)

  C.標的物的處分涉及其他人的物權(quán)

  D.標的物的處分涉及第三人的利益

  參考答案:A

  3 下列關(guān)于承攬合同法律特征的表述中,正確的是( )。

  A.承攬合同的標的包括加工、定作、修理、復制、測試、檢驗等工作及其成果

  B.承攬人和定作人的權(quán)利義務沒有對應關(guān)系

  C.為確保標的物的質(zhì)量,定作人必須管理承攬人的工作過程

  D.在確保標的物質(zhì)量的前提下,承攬人有權(quán)將承攬的工作交由第三人完成

  參考答案:A

  4 百貨公司向彩電廠訂購彩電100臺,每臺價格3000元,總貨款為300000元,約定12月10日前交貨,逾期交貨的,彩電廠應支付違約金30000元,后彩電廠未能如期交貨。關(guān)于本案正確的表述應是( )。

  A.彩電廠支付違約金后,不必再承擔其他民事責任

  B.彩電廠支付違約金后,仍應當繼續(xù)履行合同

  C.彩電廠繼續(xù)履行合同后,可不必支付違約金

  D.彩電廠如無過錯,可不必支付違約金

  參考答案:B

  5 下列關(guān)于標的物毀損、滅失風險承擔的表述中,符合買賣合同法律規(guī)定的是( )。

  A.出賣交由承運人運輸?shù)脑谕緲说奈,其毀損、滅失的風險由出賣人承擔

  B.標的物毀損、滅失的風險,自買賣合同成立時由買受人承擔

  C.出賣人未按規(guī)定交付標的物單證和資料的,會影響標的物毀損、滅失風險的轉(zhuǎn)移

  D.標的物毀損、滅失的風險由買受人承擔的,不影響買受人要求出賣人承擔違約責任的權(quán)利

  參考答案:D

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  6 關(guān)于用人單位支付給勞動者的勞動報酬包括貨幣工資、實物報酬和社會保險,對此,下列說法正確的是( )。

  A.用人單位可以實物或有價證券代替支付部分貨幣工資

  B.實物報酬應是以免費或低于成本價提供給勞動者的物品或服務

  C.社會保險不包括失業(yè)保險

  D.貨幣工資不包括獎金、津貼和補貼

  參考答案:B

  7 按照承攬合同的法律規(guī)定,下列關(guān)于承攬人義務的表述中,正確的是( )。

  A.承攬人發(fā)現(xiàn)定作人提供的材料不合約定的,可以自行更換

  B.承攬人應按約定選用材料并接受定作人檢驗

  C.共同承攬人對定作人不負連帶責任

  D.承攬人交付的工作成果不符合質(zhì)量要求的,定作人可以解除合同

  參考答案:B

  8 施工企業(yè)甲與磚廠乙簽訂了透水磚的采購合同,數(shù)量10萬塊,總價款5萬元。后來,磚廠乙因故將3萬元的債權(quán)轉(zhuǎn)讓給磚廠丙,并通知了施工企業(yè)甲。依據(jù)《合同法》的規(guī)定,施工企業(yè)甲對磚廠乙3萬元債權(quán)的抗辯權(quán)應向( )主張。

  A.磚廠乙 B.磚廠丙 C.磚廠乙或磚廠丙均可 D.磚廠乙或磚廠丙均不可

  參考答案:B 據(jù)《合同法》中關(guān)于債權(quán)轉(zhuǎn)讓效力的規(guī)定,由于債權(quán)已經(jīng)轉(zhuǎn)讓,3萬元的債權(quán)已經(jīng)由丙代替,所以,債務人甲的抗辯權(quán)就不能再向原債權(quán)人乙行使了,而要向新的債權(quán)人丙行使。正確答案為B。

  9 按照我國實行的最低工資保障制度,用人單位在勞動者正常勞動情況下支付給勞動者的工資,不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。這里所說的勞動者工資包括( )。

  A.延長工作時間的工資

  B.特殊工作環(huán)境、條件下的津貼

  C.法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇

  D.法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間的工資

  參考答案:D

  10 依據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》等有關(guān)規(guī)定,下列選項不屬于勞動爭議的是( )。

  A.因休息休假發(fā)生的爭議 B.因經(jīng)濟補償發(fā)生的爭議

  C.因勞動保護發(fā)生的爭議 D.因勞動能力鑒定委員會的傷殘等級鑒定結(jié)論發(fā)生的爭議

  參考答案:D

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法規(guī)及相關(guān)知識 149元 250元 200元 100元 400元 800元
《建筑工程》管理實務 149元 250元 200元 100元 400元 800元
《市政工程》管理實務 149元 250元 200元 100元 400元 800元
《機電工程》管理實務 149元 250元 200元 100元 400元 800元
《水利水電工程》管理實務 149元 250元 200元 100元 ---- 800元
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責編:zhangjing0102

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