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　　1、根據(jù)《勞動合同法》,用人單位有權實施經濟性裁員的情形有()。

　　A.依照企業(yè)破產法規(guī)定進行重整的

　　B.生產經營發(fā)生嚴重困難的

　　C.股東會意見嚴重分歧導致董事會主要成員更換的

　　D.企業(yè)轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的

　　E.因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經濟情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的

　　[答案]ABDE

　　2、下列情形時,用人單位不得解除勞動合同的有()。

　　A.在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的

　　B.患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內的

　　C.女職工在孕期、產期、哺乳期的

　　D.勞動者被依法追究刑事責任的

　　E.勞動者不能勝任工作,經過培訓,仍不能勝任工作

　　[答案]ABC

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　　3、關于勞務派遣的說法,正確的有()。

　　A.經營勞務派遣業(yè)務應當申請行政許可,辦理公司登記

　　B.勞務派遣用工只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施

　　C.勞務派遣用工方式使勞動者的聘用與使用分離

　　D.用工單位可以將被派遣勞動者再派遣到與其簽訂合同的其他用工單位

　　E.除崗前培訓費以外,勞務派遣單位不得再向被派遣勞動者收取費用

　　[答案]ABC

　　[解析]2020版教材P156/2019版教材P1551.勞務派遣其顯著特征是勞動者的聘用與使用分離。2.經營勞務派遣業(yè)務，應當向勞動行政部門依法申請行政許可。經許可的，依法辦理相應的公司登記。未經許可，任何單位和個人不得經營勞務派遣業(yè)務。3.勞務派遣用工是補充形式，只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施。

　　4、關于勞動工資保障制度的說法,正確的有()。

　　A.延長工作時間工資不包括在最低工資內

　　B.鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)不適合用最低工資標準制度

　　C.勞動者依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資

　　D.最低工資的具體標準由省級人民政府規(guī)定,報國務院備案

　　E.有毒有害等特殊工作條件下的津貼包括在最低工資內

　　[答案]ACD

　　5、某單位生產過程中,有如下具體安排,其中符合《勞動法》勞動保護規(guī)定的有()。

　　A.安排女工趙某在經期從事高溫焊接作業(yè)

　　B.安排懷孕6個月的女工錢某從事夜班工作

　　C.批準女工孫某只能休產假120天

　　D.安排17歲的李某擔任礦井安檢員

　　E.安排15歲的周某擔任倉庫管理員

　　[答案]ABC

　　6、根據(jù)《勞動法》,關于婦女、未成年人勞動保護的說法,正確的有()

　　A.企業(yè)應當為未成年工定期進行健康檢查

　　B.企業(yè)不得聘用未滿18周歲的未成年人

　　C.企業(yè)不得安排未成年人從事有毒有害的勞動

　　D.企業(yè)不得安排婦女從事高處、低溫、冷水作業(yè)

　　E.企業(yè)不得安排婦女從事國家規(guī)定的第4級體力勞動強度的勞動

　　[答案]ACE

　　[解析]2020版教材P165/2019版教材P164《勞動法》規(guī)定，禁止安排女職工從事礦山井下、國家規(guī)定的第4級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。不得安排女職工在經期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第3級體力勞動強度的勞動�！秳趧臃ā芬�(guī)定，禁止用人單位招用未滿16周歲的未成年人。不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規(guī)定的第4級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。用人單位應對未成年工定期進行健康檢查。

　　7、根據(jù)《勞動法》規(guī)定,符合對未成年特殊保護規(guī)定的有()。

　　A.不得安排未成年人從事礦山井下作業(yè)

　　B.不得安排未成年人從事低溫、冷水作業(yè)

　　C.不得安排未成年人從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動

　　D.不得安排未成年人延長工作時間和夜班勞動

　　E.用人單位應當對未成年人定期進行健康檢查

　　[答案]AE

　　[解析]2020版教材P166/2019版教材P164《勞動法》規(guī)定，禁止用人單位招用未滿16周歲的未成年人。不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規(guī)定的第4級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。用人單位應對未成年工定期進行健康檢查。

　　8、根據(jù)《社會保險法》,失業(yè)人員從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金應符合的條件有()。

　　A.本人已經進行失業(yè)登記,并有求職要求的

　　B.非因本人意愿中斷就業(yè)的

　　C.失業(yè)前用人單位和本人已經繳納失業(yè)保險費滿1年的

　　D.本人應征服兵役的

　　E.本人已失業(yè),有身份證明的

　　[答案]ABC

　　[解析]2020版教材P167/2019版教材P166失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金：1)失業(yè)前用人單位和本人已經繳納失業(yè)保險費滿1年的;2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;3)已經進行失業(yè)登記，并有求職要求的。