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2017年吉首市教育和體育局下屬事業(yè)單位公開招聘教師公告

湘西州人力資源和社會保障局  2017-06-26  【

  為充實(shí)和優(yōu)化我市教師隊(duì)伍,促進(jìn)我市教育教學(xué)工作健康持續(xù)發(fā)展,根據(jù)中組部、人社部《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號)等文件精神,經(jīng)研究并報州人社局核準(zhǔn),吉首市教育和體育局下屬事業(yè)單位擬公開招聘教師113名。為確保招聘工作順利進(jìn)行,特制定本方案。

  一、招聘原則

  堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,按照信息發(fā)布、報名及資格審查、筆試(部分科目需面試)、體檢、考核、聘用等步驟,有組織、有計(jì)劃地進(jìn)行。

  二、崗位計(jì)劃及要求

  詳見《2017年吉首市教育和體育局下屬事業(yè)單位公開招聘教師崗位表》(附件1)。

  三、基本條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行和職業(yè)道德;

  (三)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

  (四)身體健康,具備履行崗位職責(zé)的身體條件;

  (五)崗位所需要的其他條件;

  (六)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1981年7月10日至1999年7月10日期間出生)。

  (七) 有下列情形之一的人員不能報考:

  1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

  2.在各級公務(wù)員事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員;

  3.現(xiàn)役軍人;

  4.原已取得學(xué)歷達(dá)到最低學(xué)歷要求,現(xiàn)在讀全日制學(xué)歷的人員(2017屆畢業(yè)生可不受限制);

  5.試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理工作人員)和與事業(yè)單位約定最低服務(wù)年限未滿的人員;

  6.具有法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

  四、招聘程序

  (一)信息發(fā)布

  招聘信息通過湘西州人力資源和社會保障局網(wǎng)、湘西州教育和體育局網(wǎng)、吉首市人民政府網(wǎng)、市人社局網(wǎng)(備注:市人民政府網(wǎng)→信息公開→市直部門信息公開→市人社局)以及市教育和體育局網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

  (二)報名

  1.報名時間:2017年7月10日— 7月14日中午12時止。

  2.報名地點(diǎn):吉首市教育和體育局人事股。聯(lián)系電話:0743—8515500。

  3.報名要求:采取現(xiàn)場報名方式,報名人員須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證、普通話過級證等崗位要求的相關(guān)證件原件及復(fù)印件和1寸免冠近期彩色照片3張,填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)1份到指定地點(diǎn)報名。每個考生只能選擇一個崗位進(jìn)行報考,報名后不得更改報考崗位。在職人員報考須提供所在單位及主管部門同意報考證明。

  報考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。專業(yè)認(rèn)定參照《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3)。所學(xué)專業(yè)已列入《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招聘職位專業(yè)的,不符合報考條件;報考人員所學(xué)專業(yè)未列入《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的,由市教體主管部門認(rèn)定。

  (三)資格審查

  報考人員由市教體局進(jìn)行資格初審,合格后統(tǒng)一核發(fā)準(zhǔn)考證。資格審查包括報名時資格初審、面試前資格復(fù)審、聘用前資格終審,并貫穿公開招聘工作全過程。

  (四)筆試

  1.開考比例: 每個崗位的招聘計(jì)劃數(shù)與報名人數(shù)應(yīng)達(dá)1:3比例方能開考,達(dá)不到開考比例的,報州人社局同意后, 相應(yīng)核減招聘計(jì)劃或取消該崗位。報考崗位被取消的人員,可改報符合條件的其他崗位。

  2.筆試內(nèi)容:公共知識和專業(yè)知識合卷考試,滿分100分。其中,報考崗位所要求的專業(yè)知識占80%,公共知識(教育學(xué)、心理學(xué))占20%。本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)用書。

  3.筆試時間及地點(diǎn):筆試時間:2017年7月25日( 9:00—11:00 ),筆試準(zhǔn)考證于2017年7月24日到報名點(diǎn)領(lǐng)取。筆試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。

  (五)面試

  需要面試的崗位根據(jù)考生筆試成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例依次確定面試對象。如同一崗位面試對象末位出現(xiàn)筆試成績并列的,則一并進(jìn)入面試。面試成績實(shí)行百分制。面試以現(xiàn)場展示或?qū)嶋H操作為主,面試成績當(dāng)場宣布。

  面試時間及地點(diǎn)另行通知。

  (六)體檢

  1.不需面試的崗位根據(jù)考生筆試成績從高分到低分依次按招聘計(jì)劃等額確定體檢對象。如筆試成績相同,則按專業(yè)知識成績從高分到低分依次確定體檢對象,如專業(yè)知識成績相同,則進(jìn)行面試,面試成績優(yōu)勝者為體檢對象。若有體檢不合格或者自愿放棄者按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)次數(shù)不超過兩次。

  2.需要面試的崗位按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成綜合成績,從高分到低分依次按招聘計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對象。如綜合成績相同的,則按面試成績從高分到低分依次確定體檢對象。體檢不合格或者自愿放棄者按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)次數(shù)不超過兩次。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

  (七)考核

  由市教育和體育局會同有關(guān)部門進(jìn)行考核,考核合格人員即為擬聘用對象。若考核出現(xiàn)不合格或者自愿放棄者的,則按體檢遞補(bǔ)的辦法依次遞補(bǔ)對象進(jìn)行體檢和考核。

  (八)聘用

  筆試、面試成績、體檢結(jié)果及擬聘用人員名單均向社會進(jìn)行公示。擬聘對象公示7個工作日無異議后,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),實(shí)行聘用制管理,享受招聘單位同類人員的工資福利待遇。此次招聘人員為國家正式在編人員,按規(guī)定約定試用期,若試用期滿考核不合格則取消聘用資格。聘用對象與聘用單位簽訂聘用合同后,5年內(nèi)不得自行提出調(diào)動申請。

  五、本方案由吉首市教育和體育局負(fù)責(zé)解釋

  點(diǎn)擊下載>>>

  附件1: 2017年吉首市教育和體育局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表

  附件2:湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表

  附件3:《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》

  吉首市教育和體育局

  2017年6月23日

糾錯評論責(zé)編:3540278745
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