一、 實(shí)驗(yàn)室簡(jiǎn)介

　　信息融合技術(shù)教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室隸屬西北工業(yè)大學(xué)自動(dòng)化學(xué)院，有幾十年的發(fā)展歷史。實(shí)驗(yàn)室以堅(jiān)持服務(wù)國(guó)防科技，注重提升學(xué)術(shù)水平，形成了大規(guī)模感知系統(tǒng)目標(biāo)檢測(cè)、跟蹤、識(shí)別，空天無人運(yùn)動(dòng)平臺(tái)多傳感器協(xié)同與優(yōu)化，智能信息感知與融合處理三大研究方向。實(shí)驗(yàn)室主持承擔(dān)國(guó)家重大科技專項(xiàng)、國(guó)家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目、973、863、總裝創(chuàng)新項(xiàng)目，國(guó)防基礎(chǔ)研究等100余項(xiàng)。累計(jì)獲得全國(guó)科學(xué)大會(huì)獎(jiǎng)2項(xiàng)，國(guó)家科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)2項(xiàng)，二等獎(jiǎng)2項(xiàng)，三等獎(jiǎng)1項(xiàng)，省部級(jí)科技進(jìn)步特等，一等獎(jiǎng)共7項(xiàng)，省部級(jí)二、三等獎(jiǎng)28項(xiàng)。

　　實(shí)驗(yàn)室現(xiàn)有固定人員35人，包括教授9人，副教授19人，講師7人，其中，國(guó)家杰出青年科學(xué)基金獲得者1人，國(guó)家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者1人，國(guó)務(wù)院學(xué)科評(píng)議組成員1人。實(shí)驗(yàn)室近五年，出站博士后19名，畢業(yè)博士生51名，碩士生161名，在讀博士生78人，碩士生142人。

　　實(shí)驗(yàn)室主任潘泉教授是著名的信息融合領(lǐng)域?qū)＜�，自�?dòng)化學(xué)院院長(zhǎng)、國(guó)務(wù)院控制科學(xué)與工程學(xué)科評(píng)議組委員、全國(guó)控制工程領(lǐng)域?qū)�業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)協(xié)作組組長(zhǎng)、國(guó)務(wù)院控制科學(xué)與工程學(xué)科評(píng)議組委員。

　　二、 崗位需求

　　根據(jù)實(shí)驗(yàn)室總體規(guī)劃和重大科研項(xiàng)目開展需求，現(xiàn)誠(chéng)摯邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀科研人才和畢業(yè)生加盟。本次擬招聘教學(xué)科研崗1人，專職科研崗1~2人，流動(dòng)科研崗2~3人，博士后崗位4~5人。需求方向包括：

　　需求方向1：從事無人飛行器和航天器相對(duì)導(dǎo)航與控制理論與方法研究。面向視覺測(cè)量、圖像導(dǎo)航、飛行器制導(dǎo)導(dǎo)航與控制、機(jī)器人控制等方向的研究人員。要求博士學(xué)位，有一定的軟硬件開發(fā)能力。

　　需求方向2：從事航天器控制系統(tǒng)軟硬件研發(fā)和地面測(cè)試。面向航天器姿態(tài)控制算法、軌道控制算法、敏感器和控制器設(shè)計(jì)、系統(tǒng)集成等方向的技術(shù)人員。要求具有較強(qiáng)的軟硬件開發(fā)能力，對(duì)特別有工作經(jīng)驗(yàn)的人員學(xué)位要求可放寬至碩士。優(yōu)先考慮有航天產(chǎn)品開發(fā)工程經(jīng)驗(yàn)的人員。

　　需求方向3：從事多無人平臺(tái)對(duì)多目標(biāo)最優(yōu)導(dǎo)引與控制技術(shù)研究。面向最優(yōu)化理論與方法、群體智能優(yōu)化、多智能體路徑規(guī)劃與協(xié)同優(yōu)化控制等方向的研究人員。要求博士學(xué)位。優(yōu)先考慮有航天器軌道設(shè)計(jì)研究經(jīng)驗(yàn)和數(shù)學(xué)功底好的科研人員。

　　需求方向4：從事飛行器先進(jìn)制導(dǎo)控制理論和方法研究。面向飛行動(dòng)力學(xué)與控制、制導(dǎo)控制、電子信息、計(jì)算機(jī)方向的研究人員。要求博士學(xué)位，優(yōu)先考慮具有飛行器集群控制研究經(jīng)驗(yàn)的人員。

　　其他：除了以上工作崗位，也歡迎相關(guān)專業(yè)有志青年報(bào)考本研究所博、碩士研究生，待遇從優(yōu)。

　　三、 薪酬待遇

　　1、教學(xué)科研崗(1人)：面向國(guó)內(nèi)外名校畢業(yè)生、有名校工作經(jīng)驗(yàn)的人員。除享受西北工業(yè)大學(xué)教學(xué)科研崗待遇，實(shí)驗(yàn)室額外配套按月發(fā)放的科研津貼(數(shù)額面議)。

　　2、專職科研崗(1~2人)：面向國(guó)內(nèi)外名校畢業(yè)生、有工程研究經(jīng)驗(yàn)的科研人員。除享受西北工業(yè)大學(xué)科研技術(shù)崗待遇，實(shí)驗(yàn)室額外配套按月發(fā)放的科研津貼(數(shù)額面議)。

　　3、流動(dòng)科研崗(2~3人)：面向校內(nèi)外在職人員，聘期3年。研究人員享受原單位或原崗位待遇外，實(shí)驗(yàn)室額外配套按月發(fā)放的科研津貼(數(shù)額面議)。

　　4、博士后(4~5人)：面向校內(nèi)外博士畢業(yè)生，聘期2年，試用期1月。除享受西北工業(yè)大學(xué)博士后基本待遇，實(shí)驗(yàn)室額外配套按月發(fā)放的科研津貼。博士后出站后，對(duì)業(yè)績(jī)突出的人員，優(yōu)先聘為教學(xué)科研崗或?qū)Ｂ毧蒲袓彙?/P>

　　對(duì)超值、超量完成崗位工作，以及表現(xiàn)突出的人員，還可以享受可觀的年終科研獎(jiǎng)勵(lì)，具體待遇面談。

　　四、招聘程序

　　1、應(yīng)聘人提交簡(jiǎn)歷。

　　2、在收到簡(jiǎn)歷10個(gè)工作日內(nèi)，課題組負(fù)責(zé)人與應(yīng)聘人電話交流。

　　3、 通知具有條件的應(yīng)聘人參加面試。由研究所組織面試小組進(jìn)行。(注：無論應(yīng)聘成功與否，對(duì)陜西省以外的應(yīng)聘人，參加面試路費(fèi)均由本研究所承擔(dān)。)

　　4、通過面試人員，提交西北工業(yè)大學(xué)自動(dòng)化學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)和黨政聯(lián)席會(huì)審核。通過審核后，研究所電話通知本人來所報(bào)到。(注：應(yīng)聘博士后崗位人員不需要此環(huán)節(jié)。)

　　五、聯(lián)系方式：

　　1、簡(jiǎn)歷發(fā)送郵箱：yong@nwpu.edu.cn

　　2、聯(lián)系人：

　　劉老師：029-88431371

　　原標(biāo)題：信息融合技術(shù)教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室招聘啟事