重慶市江北區(qū)教育事業(yè)單位公開招聘2018年應屆優(yōu)秀大學畢業(yè)生簡章

　　為加快推進江北區(qū)教育改革與發(fā)展，進一步優(yōu)化教師隊伍，根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)、市委組織部和市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)及市人力社保局《關于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)、《關于做好區(qū)縣事業(yè)單位赴高校公開招聘優(yōu)秀畢業(yè)生工作的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕266號)等有關規(guī)定，結合我區(qū)實際，經(jīng)重慶市人力社保局核準，現(xiàn)面向2018年應屆優(yōu)秀大學畢業(yè)生公開招聘工作人員。

　　一、招聘單位及名額

　　江北區(qū)教委下屬事業(yè)單位招聘2018年應屆優(yōu)秀大學畢業(yè)50名，招聘學校及崗位見《江北區(qū)教育事業(yè)單位公開招聘2018年應屆優(yōu)秀大學畢業(yè)生崗位需求表》(見附件)。

　　二、招聘原則

　　按照民主公開、競爭擇優(yōu)、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，采取考試與考核相結合的方式進行公開招聘。

　　三、招聘對象、范圍和條件

　　(一)招聘對象

　　1、教育部直屬重點高校2018年畢業(yè)取得相應學歷及學位的全日制應屆本科及以上畢業(yè)生。

　　2、英語、音樂、體育、美術崗位可招收與專業(yè)相關的全日制專業(yè)型高等院校2018年畢業(yè)取得相應學歷及學位的應屆本科及以上畢業(yè)生。

　　3、獲得省部級(指省政府，不包括省級機關)獎勵或博士學位的特別優(yōu)秀者，經(jīng)市人社局同意，可適當放寬招聘條件。

　　以下人員不屬于招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業(yè)單位工作人員;因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;本區(qū)機關事業(yè)單位正式在編人員;服務未滿一年，或服務一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務項目人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非應屆全日制畢業(yè)生;試用期內的機關事業(yè)單位工作人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

　　(二)基本條件

　　1、堅持黨的基本路線，遵紀守法，具有良好的思想道德素質。

　　2、熱愛教育事業(yè)，有一定的組織、協(xié)調能力和較強的語言文字表達能力。

　　3、身體健康，體形端正。

　　(三)資格條件

　　1、普通話達二級乙等及以上(報考語文崗位需達到二級甲等),取得相應的教師資格證，報考英語須取得英語專業(yè)四級及以上合格證書。

　　2、全日制專業(yè)型高等院校2018年畢業(yè)取得相應學歷及學位的應屆本科及以上畢業(yè)生，報考英語崗位的須取得英語專業(yè)八級及以上合格證書，報考音樂、體育、美術崗位的在專業(yè)比賽中須獲得校級二等獎及以上獎勵。

　　3、其他必備條件

　　綜合素質高，具備下列四項條件之一，且必修課每科成績在75分及以上、選修課每科成績在65分及以上的應屆本科及以上畢業(yè)生均可報考：

　　(1)學習成績優(yōu)秀，至少獲兩次校級及以上獎學金;

　　(2)綜合能力強，系中共正式黨員或預備黨員，并擔任院(系)及以上學生會部長或班長、團支部書記職務;

　　(3)獲校級以上優(yōu)秀學生干部或優(yōu)秀學生稱號;

　　(4)有特殊專長，獲得省級及以上教育行政部門組織的專業(yè)技能競賽三等獎及以上獎勵(須加蓋省級及以上教育行政主管部門公章)。

　　4、教育部直屬重點高校2018年畢業(yè)取得相應學歷及學位的應屆全日制大學本科及以上畢業(yè)生，凡必修課每科成績在80分及以上，選修課每科成績在70分及以上的，可不受上述第3條“其他必備條件”限制直接報名。

　　5、教育部直屬師范大學2018年畢業(yè)取得相應學歷及學位的全日制應屆本科免費師范生可直接報名。

　　報名時需帶上蓋有院系和學校教務處鮮章的成績證明，證明上需備注負責成績核實人員的聯(lián)系方式。

　　年齡計算截止日期為報名前一日。

　　四、招聘程序

　　(一)報名及資格審查

　　1.報名時間及地點

　　2017年11月20日9：00-17：00在西南大學現(xiàn)場報名。

　　2.報名手續(xù)

　　應聘人員持本人身份證、學校就業(yè)推薦表、普通話等級證等相關資格證書及證明屬于招考對象的相關材料原件及復印件1份，并交近期1寸同底免冠照片2張(黑白、彩色均可)，按招聘簡章公布的招聘學校和專業(yè)報名(每人只能按所學專業(yè)報考一個學校一個崗位)。

　　3.資格審查

　　應聘人員經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格的填寫《報名登記表》。

　　(二)考試考核

　　考試考核分為專業(yè)科目測試和面試�？荚嚳己司�由區(qū)人社局、區(qū)教委按照規(guī)定組織實施。

　　任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的應聘者參加考試考核。

　　1、專業(yè)科目測試

　　專業(yè)科目測試采取現(xiàn)場說課方式，分值100分。說課開考比例須達到1:3;如達不到規(guī)定比例，相應遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例;無法遞減的，取消招聘崗位。

　　說課時間：2017年11月22日;說課地點將于報名時通知。

　　所有考生專業(yè)科目測試成績、面試人員名單于專業(yè)科目測試結束后在考點張榜公布。

　　2、面試

　　面試采取結構化面試方式，分值100分。面試人選按照擬招聘崗位人數(shù)1:2的比例，根據(jù)專業(yè)科目測試成績從高到低依次確定。最后一名專業(yè)科目測試成績出現(xiàn)并列的，則并列進入面試。如達不到規(guī)定比例，相應遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例;無法遞減的，取消招聘崗位。

　　面試成績當場公布。面試成績低于60分者不得確定為體檢人選。考官對考生成績評定在90分及以上或不滿60分的，須在評分表中說明理由;考生面試最后結果在90分及以上或不滿60分的，考官組應寫出書面報告報區(qū)人社局備案。

　　面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)執(zhí)行。

　　面試時間：2017年11月23日，面試地點：江北區(qū)教師進修學院(江北區(qū)萬興一路八號，徐悲鴻中學旁)。

　　考試考核總成績=專業(yè)科目測試成績×60%+面試成績×40%。

　　若某崗位報名人數(shù)超過20人，則該崗位的考試考核方式將調整為先面試，然后按1:6比例進行專業(yè)科目測試。

　　面試成績、專業(yè)科目測試成績和考試考核總成績以及進入體檢環(huán)節(jié)簽約人員的資格條件等，于考試考核結束后在考點當場公布，并于3個工作日內在重慶市江北區(qū)政府公眾信息網(wǎng)上予以公示(http://www.cqjbpi.gov.cn)。

　　(三)體檢及考察

　　體檢由區(qū)人社局組織實施。體檢人選按招聘崗位擬招聘人數(shù)根據(jù)考生考試考核總成績按照從高到低的順序等額確定。若考試考核總成績出現(xiàn)并列，則以專業(yè)科目測試成績高者優(yōu)先。

　　體檢標準參照原國家人事部頒發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準(試行)國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)以及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，并結合崗位和行業(yè)的實際要求執(zhí)行。

　　體檢在區(qū)縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構進行。除按相關規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，受檢人或招聘單位對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經(jīng)區(qū)人社局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格者，取消聘用資格。

　　體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)崗位空缺時，按本崗位考試考核總成績按照從高到低的順序依次遞補。

　　體檢合格者，對其政治思想素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)、日常學習工作情況、身份狀況以及是否需要回避等進行審查，并對應聘人員資格條件進行復查。

　　進入考察環(huán)節(jié)后，因考察、資格條件復查不合格或經(jīng)確認自動放棄等出現(xiàn)空缺時，不再遞補�？疾煲院蟓h(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補。

　　(四)公示

　　考試考核等有關事宜，在重慶市江北區(qū)政府公眾信息網(wǎng)予以公布，請考生及時關注并保持通訊暢通。

　　考試考核、體檢、考察均合格的人員確定為擬招聘人員。擬招聘人員在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶市江北區(qū)政府公眾信息網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、所學專業(yè)、畢業(yè)院�；蚬ぷ鲉挝�、畢業(yè)時間、考試考核總成績、聘用崗位及符合聘用崗位的其他條件等。

　　(五)聘用

　　經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，用人單位與擬招聘人員簽訂《就業(yè)協(xié)議書》。在2018年7月31日前取得學位證、畢業(yè)證、相應教師資格證的，經(jīng)區(qū)人事部門審批，按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定，簽訂聘用合同，完善聘用手續(xù)。2018年7月31日前未取得學位證、畢業(yè)證、相應教師資格證的，取消聘用。在國外境外高校就讀的全日制學歷(學位)的人員，其學歷(學位)須在2018年7月31日前獲得國家教育部中國留學服務中心認證。

　　招聘人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內。試用期內或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求或試用期滿仍未取得教師資格證的人員，取消聘用。本次公開招聘的事業(yè)單位工作人員須在招聘單位服務5年以上，未滿服務期的，解除聘用合同。

　　五、紀律要求

　　公開招聘工作是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，招考工作要嚴格按照“民主公開、競爭擇優(yōu)”的方針，嚴格堅持規(guī)定的條件、程序和標準。嚴禁弄虛作假、徇私舞弊，若有違反考試聘用紀律的，一經(jīng)查實，取消報名資格和聘用資格，并按有關規(guī)定嚴肅處理。招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督，防止和杜絕不正之風，確保招聘工作順利進行。

　　本簡章由江北區(qū)人社局、江北區(qū)教委負責解釋。

　　咨詢電話：江北區(qū)人社局：67757315;江北區(qū)教委：67854760

　　附件：重慶市江北區(qū)教育事業(yè)單位公開招聘2018屆優(yōu)秀大學畢業(yè)生崗位需求表