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2019年安徽淮北技師學(xué)院公開招聘教師24名

淮北市人力資源和社會保障局  2019-08-15  【

  2019年度安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)公開招聘教師公告

  為做好2019年度安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)教師公開招聘工作,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)和省委組織部、省人社廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、 招聘原則

  (一)堅(jiān)持公開公平,競爭擇優(yōu)。

  (二)堅(jiān)持考試考察,擇優(yōu)聘用。

  二、 招聘崗位計(jì)劃

  2019年度安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)教師招聘崗位計(jì)劃24名(教師招聘崗位信息見附件1)。

  三、報(bào)考條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德。遵紀(jì)守法,無不良行為記錄;

  (三)具有相應(yīng)的教師資格證書,暫未取得教師資格證人員如應(yīng)聘上崗,須在聘用期兩年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書。

  (四)身心健康,能適應(yīng)崗位要求;

  (五)符合招聘崗位所需的其他資格條件。

  其中涉及“年齡條件”的,如“35周歲以下”為“1984年8月1日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。

  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

  (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

  (二)在讀的全日制普通高校畢業(yè)生;

  (三)現(xiàn)役軍人;

  (四)經(jīng)政府教育部門、人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;

  (五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

  (六)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  四、招聘程序和辦法

  (一)發(fā)布招聘信息

  招聘公告于2019年8月9日在淮北市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站、淮北市教育網(wǎng)、安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)網(wǎng)等統(tǒng)一發(fā)布(以下招聘信息均在以上網(wǎng)站公布)。

  (二) 報(bào)名與資格審查

  1.報(bào)名方式、時(shí)間與地點(diǎn)

  報(bào)名方式:報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。

  報(bào)名時(shí)間:2019年8月21日-8月23日(上午8:30-11:00,下午3:00-5:00)。

  報(bào)名地點(diǎn):安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)綜合樓11樓會議室,地址:淮北市烈山區(qū)太山路1號。

  2.資格審查要求

  報(bào)考人員資格審查時(shí)須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、報(bào)名資格審查表復(fù)印件各二份,同時(shí)提交三張二寸近期免冠正面照片。

  報(bào)考人員按要求如實(shí)、正確填寫《安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)公開招聘教師資格審查表》(見附件2),報(bào)考人員所填信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考崗位的要求一致,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用等資格。招聘期間,須提供有效通訊方式,并確保聯(lián)絡(luò)暢通,否則責(zé)任和后果自負(fù)。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用同一有效居民身份證件報(bào)名和參加考試。

  除上述材料外,資格審查時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料:

  (1)屬全日制2019年應(yīng)屆畢業(yè)生的,須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件、教師資格證書原件,如畢業(yè)證暫未發(fā)放,需提供所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。

  (2)屬社會人員的,須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件、教師資格證書原件和招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件等材料。

  (3)屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職人員的,除提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件、教師資格證書原件和招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(證件)原件等材料外,還須提供有人事管理權(quán)限的主管機(jī)關(guān)出具的同意報(bào)考證明。

  上述人員中,屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2019年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員,可憑學(xué);蚴 ⑹胸(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2019年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”及有關(guān)證件材料,辦理報(bào)考資格審查。

  資格審查通過人員,根據(jù)安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號文件規(guī)定,現(xiàn)場收取筆試費(fèi)45元。

  各崗位通過審查的確認(rèn)人數(shù)與招聘數(shù)應(yīng)不小于3:1的競爭比例,達(dá)不到競爭比例的崗位將予以取消或相應(yīng)減少招聘崗位數(shù)。因達(dá)不到競爭比例而取消或減少的招聘崗位數(shù)在上述網(wǎng)站公布。報(bào)考崗位被取消的已繳費(fèi)人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合報(bào)考條件的崗位。沒有改報(bào)其他崗位的報(bào)考人員,將不再參加筆試,考務(wù)費(fèi)退還本人。

  領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn):2019年8月29日、30日(上午8:30-11:00,下午3:00-5:00),在安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)綜合樓11樓會議室領(lǐng)取。

  (三)筆試

  資格審查通過人員確定為筆試測試人選,筆試由市人力資源和社會保障局、市教育局組織實(shí)施。

  1.筆試科目和內(nèi)容

  筆試科目:綜合知識;

  筆試內(nèi)容:考核教師職業(yè)道德規(guī)范、相關(guān)教育法律法規(guī)、基本文化素養(yǎng)等知識。

  2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

  時(shí)間:2019年8月31日舉行,具體考試時(shí)間及地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

  3.筆試成績計(jì)算

  筆試滿分為100分。

  4.加分政策

  報(bào)考招聘崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。加分人員包括:安徽省統(tǒng)一組織、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員,以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的安徽籍“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員。符合加分條件的考生,于2019年9月2日(上午8:30-11:00,下午3:00-5:00),攜帶相關(guān)證書到安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)綜合樓11樓會議室辦理申報(bào)加分事宜。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的安徽籍“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員還應(yīng)提供安徽省戶籍證明原件和復(fù)印件。對經(jīng)審核符合加分條件的人員,在上述網(wǎng)站向社會公示5天,公示無異議的,按規(guī)定程序筆試成績增加2分。不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供上述材料的視為自動放棄加分。

  本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  (四) 面試

  按筆試成績(含加分)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)5:1比例確定進(jìn)入面試人員,最后一名如有多位報(bào)考人員成績相同,則一并進(jìn)入。若某崗位參加筆試人員與招聘計(jì)劃數(shù)不足5:1比例,則按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。參加面試人員考試時(shí)需繳納面試費(fèi)80元。

  面試由市人力資源和社會保障局、市教育局組織實(shí)施。

  1.面試內(nèi)容

  面試主要采取無生上課、技能操作等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止、專業(yè)(業(yè)務(wù))能力、實(shí)際操作技能等。

  2.面試規(guī)程、時(shí)間和地點(diǎn)

  各崗位面試規(guī)程、時(shí)間和地點(diǎn)在上述網(wǎng)站另行公告。

  3.面試成績計(jì)算

  面試滿分為100分。

  4.總成績計(jì)算

  總成績按照筆試成績×40%+面試成績×60%統(tǒng)計(jì)(在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入),總成績合格分?jǐn)?shù)為60分。

  在總成績合格考生中按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例,從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單,并在上述網(wǎng)站公布(若出現(xiàn)總成績并列的情況,則依次以報(bào)考人員的面試成績?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定)。

  (五)體檢與考察

  體檢和考察工作按先體檢后考察的順序進(jìn)行。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。

  體檢工作結(jié)束后,根據(jù)體檢醫(yī)院的結(jié)論向考生發(fā)放體檢結(jié)論通知書,體檢合格人員列為考察人選,考察人選名單在上述網(wǎng)站公布。

  考察內(nèi)容主要是:全面了解考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)等方面的情況,并提供客觀、詳實(shí)的考察材料。如報(bào)考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí),或本人不適合招聘崗位工作要求的,則取消其聘用資格。

  因自動放棄或體檢、考察不合格的,可在同崗位總成績合格考生中按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(考生總成績相同的,按面試成績得分高低排序確定),每個(gè)崗位累計(jì)遞補(bǔ)不超過兩次,遞補(bǔ)人選在上述網(wǎng)站公布。

  (六)公示

  考察合格人員確定為擬聘用人選,擬聘用人選名單在上述網(wǎng)站公示7天。公示如有異議,經(jīng)查實(shí),屬不合格的,不予聘用,其對應(yīng)空缺崗位不再遞補(bǔ)。

  (七)聘用

  公示結(jié)果無異議或不影響聘用的,辦理入編、定崗聘用等相關(guān)手續(xù),由用人單位與受聘人員按規(guī)定簽訂事業(yè)單位聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制,試用期不超過一年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

  報(bào)名時(shí)暫未取得相應(yīng)教師資格證書的已聘人員,聘期兩年內(nèi)仍未取得相應(yīng)教師資格證書的人員將按規(guī)定程序解聘。

  五、組織領(lǐng)導(dǎo)

  此次公開招聘由市人力資源和社會保障局、市教育局負(fù)責(zé)具體實(shí)施。

  六、招聘工作要求與紀(jì)律

  此次公開招聘工作堅(jiān)持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則,嚴(yán)格執(zhí)行政策,規(guī)范操作程序,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,自覺接受社會各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。在招聘工作中,凡與本人有近親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,按規(guī)定進(jìn)行回避。對在招聘工作中違反招聘紀(jì)律的考生及工作人員,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

  政策咨詢電話:0561-3884005(淮北市教育局組織人事科)

  0561-3198926(淮北市人社局事業(yè)科)

  監(jiān)督舉報(bào)電話:0561-3891003(市紀(jì)委駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)

  特此公告。

  附件:1.安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)2019年度公開招聘教師崗位簡章.

  2.安徽淮北技師學(xué)院(淮北工業(yè)與藝術(shù)學(xué)校)2019年度公開招聘教師資格審查表.

  淮北市人力資源和社會保障局 淮北市教育局

  二〇一九年八月九日

糾錯(cuò)評論責(zé)編:liyuxin
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