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　　考點(diǎn)一、領(lǐng)導(dǎo)理論

　　1.特質(zhì)理論(吉伯&斯道格迪爾)

　　傳統(tǒng)的特質(zhì)理論認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)者具有某些固有的特質(zhì)，并且這些特質(zhì)都是與生俱來(lái)的。

　　不足表現(xiàn)在：(1)忽視了下屬的需要(適合某些，不適合另一些)(2)沒(méi)有指明各種特質(zhì)之間的相對(duì)重要性(關(guān)鍵特質(zhì))(3)忽視了情境因素(為何不同特質(zhì)在各自組織都可以非常出色?)(4)沒(méi)有區(qū)分原因和結(jié)果(成功與特質(zhì)誰(shuí)因誰(shuí)果?)

　　2.交易型與變革型(伯恩斯)

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