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2022年初級經(jīng)濟(jì)師考試教材正式出版啦！2022年人力資源管理專業(yè)教材變化超12%，主要為字詞文字等細(xì)節(jié)內(nèi)容的調(diào)整。整體實(shí)質(zhì)性變動(dòng)為第11章法律文件的調(diào)整、第12章內(nèi)容的調(diào)整，

總結(jié)變動(dòng)較大的三處：

1. 第一章修改一個(gè)知識點(diǎn)：艾森克把人格分為三個(gè)維度：內(nèi)外傾、神經(jīng)質(zhì)和精神質(zhì)，并增加相應(yīng)內(nèi)容的解釋。

2. 第十章修改一個(gè)知識點(diǎn)：影響企業(yè)執(zhí)行員工援助計(jì)劃的因素：組織的實(shí)力、組織的規(guī)模、工會(huì)組織、組織文化、行業(yè)差異、員工特性。

3.第十一、十二章：法律文件的調(diào)整及部分知識內(nèi)容的改動(dòng)及刪減。

詳細(xì)內(nèi)容如下：

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