南京健康管理師每月最高可領(lǐng)800元崗位補(bǔ)貼

　　眾所周知，健康管理師作為國(guó)家衛(wèi)健委頒發(fā)的職業(yè)資格證書，考過了就可以申請(qǐng)2000元的三級(jí)技能提升補(bǔ)貼和3600元個(gè)稅抵扣。

　　除此之外，今年，南京市民政局聯(lián)合南京市財(cái)政局下發(fā)《關(guān)于健全完善養(yǎng)老服務(wù)補(bǔ)貼的通知》對(duì)取得健康管理師證書且從事相對(duì)應(yīng)工作人員給予崗位補(bǔ)貼。最高每人每月可領(lǐng)取800元崗位補(bǔ)貼!

　　崗位津貼

　　1.補(bǔ)貼對(duì)象

　　養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)從業(yè)(不含事業(yè)單位在編人員)的護(hù)理員、護(hù)士、康復(fù)治療(理療)師、醫(yī)生、社工師、營(yíng)養(yǎng)師、心理咨詢師、心理健康指導(dǎo)師、健康管理師、按摩師。

　　2.補(bǔ)貼條件

　　養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)從業(yè)人員崗位津貼必須同時(shí)滿足以下條件：

　　(1)持有護(hù)理員(含行業(yè)培訓(xùn))、護(hù)士、康復(fù)治療(理療)師、醫(yī)師、社工師、營(yíng)養(yǎng)師、心理咨詢師、心理健康指導(dǎo)師、健康管理師、按摩師等其中一種證書，且從事與證書相對(duì)應(yīng)工作;

　　(2)與養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同或勞務(wù)派遣協(xié)議，并且繳納社會(huì)保險(xiǎn);

　　(3)工作地點(diǎn)和工作崗位在養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu);

　　(4)供職機(jī)構(gòu)及本人無(wú)欺老、虐老行為;

　　(5)供職養(yǎng)老機(jī)構(gòu)民政部養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量大檢查基礎(chǔ)指標(biāo)全部達(dá)標(biāo);

　　3.補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　工作滿1年的，從2年起，每人每月補(bǔ)貼100元，工作年限每增加1年，月崗位津貼增加100元，工作年限10年以內(nèi)的，最高補(bǔ)貼至每月500元。連續(xù)工作11年以上的，每人每月補(bǔ)貼800元。離開養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)超過6個(gè)月的，工作年限按再次從業(yè)時(shí)間起算。已經(jīng)領(lǐng)取入職補(bǔ)貼的人員在領(lǐng)取期滿后享受崗位津貼。領(lǐng)取崗位津貼的人員不得申報(bào)入職補(bǔ)貼。

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