參考答案及解析

　　1、

　　【正確答案】 D

　　【答案解析】 計劃的工作原則除了A、B、C、E外，還包括可考核性原則，就是說計劃工作必須始終堅持以目標(biāo)為導(dǎo)向，目標(biāo)應(yīng)具體、可測量、可考核，作為計劃執(zhí)行過程和評價過程的標(biāo)準(zhǔn)和尺度。

　　2、

　　【正確答案】 B

　　【答案解析】 在決策步驟中，領(lǐng)導(dǎo)者識別問題的關(guān)鍵是將事情現(xiàn)狀與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行比較。

　　3、

　　【正確答案】 A

　　【答案解析】 非常規(guī)決策的特點是涉及面廣，偶然性大，不定因素多，無先例可循，無既定程序可依。

　　4、

　　【正確答案】 D

　　【答案解析】 保持時間利用的連續(xù)性是時間管理的策略之一，其他是管理方法。

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　　【正確答案】 E

　　【答案解析】 戰(zhàn)術(shù)決策：為完成戰(zhàn)略決策所規(guī)定的目標(biāo)而制定的組織在未來一段較短的時間內(nèi)的具體的行動方案，解決的是“如何做”的問題。

　　6、

　　【正確答案】 A

　　【答案解析】 目標(biāo)分為ABC三個等級，A級為最重要且必須完成的目標(biāo)，B級為較重要很想完成的目標(biāo)，C級為不太重要可以暫時擱置的目標(biāo)。

　　7、

　　【正確答案】 A

　　【答案解析】 它屬于計劃的表現(xiàn)形式之一目的和任務(wù)，它是社會賦予組織的一個基本職能，用以回答組織是干什么的，以及應(yīng)該干什么這類問題，并根據(jù)此任務(wù)制訂目標(biāo)計劃。

　　8、

　　【正確答案】 E

　　【答案解析】 管理者工作千頭萬緒，事先擬訂時間進(jìn)展表，可作為解決時間浪費的方法。

　　9、

　　【正確答案】 B

　　【答案解析】 時間管理的基本程序是評估、計劃、實施、評價。

　　10、

　　【正確答案】 D

　　【答案解析】 計劃工作的核心是決策，即對未來活動的目標(biāo)及通向目標(biāo)的多種途徑做出符合客觀規(guī)律以及當(dāng)時實際情況的合理抉擇。

　　11、

　　【正確答案】 D

　　【答案解析】 ABC時間管理方法中根據(jù)工作重要性、緊急程度確定ABC類工作的順序。

　　12、

　　【正確答案】 C

　　【答案解析】 按照計劃的時間劃分，分成長期、中期和短期計劃，長期計劃一般指5年以上的計劃。

　　13、

　　【正確答案】 B

　　【答案解析】 頭腦風(fēng)暴法又稱思維共振法，是為了克服障礙，產(chǎn)生創(chuàng)造性方案的一種簡單方法。原則是鼓勵一切有創(chuàng)見的思想，禁止任何批評。

　　14、

　　【正確答案】 B

　　【答案解析】 確立問題是決策的前提，是確定目標(biāo)的基礎(chǔ)。

　　15、

　　【正確答案】 B

　　【答案解析】 按計劃的規(guī)模劃分：

　　1.戰(zhàn)略性計劃：指著眼于組織整體目標(biāo)和方向的計劃。是組織較，長時期內(nèi)的宏偉藍(lán)圖，如醫(yī)院整體發(fā)展計劃。

　　2.戰(zhàn)術(shù)性計劃：指針對組織內(nèi)部具體工作問題，在較小范圍內(nèi)和較短時間內(nèi)實施的計劃，如護(hù)理儀器設(shè)備的維護(hù)計劃等。

　　16、

　　【正確答案】 C

　　【答案解析】 計劃為下屬提供了明確的工作目標(biāo)及實現(xiàn)目標(biāo)的最佳途徑，提高了工作效率和效益。

　　17、

　　【正確答案】 B

　　【答案解析】 長期計劃即規(guī)劃，指時間一般在5年以上，由高層管理者制訂的計劃。

　　18、

　　【正確答案】 A

　　【答案解析】 計劃工作的原則是系統(tǒng)性原則、重點原則、創(chuàng)新原則、彈性原則、可考核性原則。

　　19、

　　【正確答案】 E

　　【答案解析】 團(tuán)體決策的方法包括頭腦風(fēng)暴法、名義集體決策法、德爾菲法、電子會議法。

　　20、

　　【正確答案】 A

　　【答案解析】 目標(biāo)管理分成三個階段，即計劃、執(zhí)行和檢查評價階段，而計劃階段又可以分成四個步驟，協(xié)議授權(quán)是第四個步驟。