2022年成都人力資源管理師二級(jí)報(bào)考條件要求有哪些？自改革后，人力資源管理師二級(jí)報(bào)名門(mén)檻比較高，除非具有博士本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年（含）以上，否則不能跨級(jí)報(bào)考。【查看詳情】

　　因此，如果達(dá)不到人力資源管理師二級(jí)報(bào)名要求，可以選擇報(bào)考中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)。中級(jí)經(jīng)濟(jì)師不但報(bào)名門(mén)檻低，證書(shū)含金量更高，具有積分落戶、技能補(bǔ)貼、扣除個(gè)稅、漲退休金等等優(yōu)勢(shì)，不考太吃虧！

　　凡遵守人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的道德品行和業(yè)務(wù)素質(zhì)，均可報(bào)名參加中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理考試。

　　不符合人力資源管理師報(bào)名條件的可以選擇報(bào)考經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專(zhuān)業(yè)，職稱(chēng)相當(dāng)，報(bào)名門(mén)檻更低，證書(shū)含金量更高！

　　 中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理VS企業(yè)人力資源管理師，孰勝

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