根據(jù)山西省職業(yè)技能鑒定中心發(fā)文得知，人力資源管理師二級(jí)以上需進(jìn)行綜合評(píng)審，考評(píng)方式為論文及答辯。下面就和小編一起來了解下2020年山東人力資源管理師綜合評(píng)審方式及要求。

　　(一)綜合評(píng)審由論文撰寫和口頭答辯組成。其中論文撰寫分值40分，口頭答辯分值60分，綜合評(píng)審合計(jì)100分，60分及以上為合格。參加綜合評(píng)審的考生須于規(guī)定時(shí)間提交論文，逾期不予受理。省中心根據(jù)答辯人數(shù)和評(píng)審要求，從鑒定專家委員會(huì)中抽選專家組成綜合評(píng)審組，在規(guī)定時(shí)間統(tǒng)一進(jìn)行答辯。

　　(二)論文提交方式

　　1.考生收到準(zhǔn)考證打印通知后將論文發(fā)至郵箱sxsjdzxtk@163.com，文件命名“準(zhǔn)考證號(hào)+姓名+答辯時(shí)間+職業(yè)級(jí)別”。論文提交封面及論文撰寫格式統(tǒng)一采用省中心指定格式。

　　2.遞交論文截止時(shí)間：另行通知。逾期不交者，按缺考計(jì)。

　　(三)論文撰寫要求

　　1.論文采取考生自選題方式。選題應(yīng)根據(jù)國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，參考培訓(xùn)教程，同時(shí)結(jié)合考生所在單位或有關(guān)行業(yè)實(shí)際工作的情況自行擬定。

　　2.論文撰寫要求必須由考生獨(dú)立完成，不得侵權(quán)、抄襲，否則答辯成績(jī)無效。如無特殊說明，論文字?jǐn)?shù)原則上職業(yè)資格二級(jí)不少于3000字，職業(yè)資格一級(jí)不少于5000字。

　　3.論文所需數(shù)據(jù)、參考書等資料一律自行準(zhǔn)備，論文中引用部分須注明出處。

　　★★★ 各省上半年有人力資源考試嗎？能不能跨級(jí)報(bào)考？是不是可以個(gè)人網(wǎng)報(bào)？需要查社保嗎……考試網(wǎng)校在此組建備考團(tuán)隊(duì)，關(guān)注微信公眾號(hào)，可速度領(lǐng)取人力資源管理師備考資料，獲取教材考點(diǎn)知識(shí)，即時(shí)下載做題！掃碼協(xié)助報(bào)名！

【掃描二維碼協(xié)助報(bào)名、獲取免費(fèi)學(xué)習(xí)包】

　　如果您想更快報(bào)名成功，可以點(diǎn)擊以下鏈接進(jìn)行咨詢，我們將會(huì)有專門的老師幫您協(xié)助報(bào)名：

　　答疑解惑：添加網(wǎng)校老師微信個(gè)人號(hào)【18008400364】關(guān)注即可一對(duì)一答疑解惑，獲取免費(fèi)考試包，更多優(yōu)惠等著你！

　　報(bào)考條件 >>新手必看！2020年人力資源管理師報(bào)考條件解讀　新手指南

　　搶先了解企業(yè)人力資源管理師 >>2020年全國(guó)各地人力資源管理師報(bào)名時(shí)間及入口

　　 備考通關(guān)：人力資源管理師考試新課火熱上線，詳情請(qǐng)點(diǎn)擊2020年人力資源管理師兩大課程，量身打造，速度助力通關(guān)>>

　　全國(guó)統(tǒng)一服務(wù)熱線：4000-525-585　快速聯(lián)系通道