根據(jù)寧夏回族自治區(qū)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心發(fā)文得知，2020年企業(yè)人力資源管理師考試上半年報(bào)名時(shí)間為3月2日—4月10日，鑒定時(shí)間為5月16日，下半年報(bào)名時(shí)間為9月1日—10月10日，鑒定時(shí)間為11月21日。報(bào)考條件參照新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。以下為2020年寧夏人力資源管理師考試報(bào)名推遲通知的原文內(nèi)容：

寧職鑒發(fā)[2020]1號(hào)

關(guān)于做好2020年企業(yè)人力資源管理師全區(qū)統(tǒng)一鑒定工作的通知

　　現(xiàn)將寧夏回族自治區(qū)2020年企業(yè)人力資源管理師區(qū)內(nèi)統(tǒng)一鑒定工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、鑒定職業(yè)及等級(jí)

　　企業(yè)人力資源管理師，四級(jí)、三級(jí)、二級(jí)、一級(jí)。

　　二、參加鑒定人員范圍

　　(一)符合2019年修訂頒布的企業(yè)人力資源管理師國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)申報(bào)條件的人員。

　　(二)參加2019年企業(yè)人力資源管理師全區(qū)統(tǒng)一鑒定單科成績(jī)不合格的考生可以參加一次補(bǔ)考。

　　三、鑒定時(shí)間

　　2020年上半年5月16日，下半年11月21日(具體安排詳見(jiàn)附件1)。

　　四、鑒定內(nèi)容和方式

　　(一)鑒定職業(yè)內(nèi)容與方式詳見(jiàn)附件1。理論知識(shí)考試和專業(yè)能力考核時(shí)間分別為90分鐘和120分鐘，均實(shí)行百分制，成績(jī)均達(dá)到60分以上者為合格。

　　(二)鑒定職業(yè)資格二級(jí)、一級(jí)綜合評(píng)審方式按照附件1執(zhí)行。綜合評(píng)審實(shí)行百分制，成績(jī)達(dá)到60分以上為合格。

　　(三)單科考試成績(jī)合格者，成績(jī)保留期為一年，在成績(jī)保留期內(nèi)，考生可參加一次補(bǔ)考。

　　五、報(bào)名

　　(一)凡符合申報(bào)條件的人員均可到寧夏職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心自愿報(bào)名。申報(bào)條件見(jiàn)附件2。

　　寧夏職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心聯(lián)系地址：銀川市興慶區(qū)上海東路40號(hào) 寧夏人力資源和社會(huì)保障廳辦公樓13樓1301室。

　　(二)報(bào)名時(shí)現(xiàn)場(chǎng)填寫《寧夏回族自治區(qū)職業(yè)技能鑒定登記表》一式2份，并提交個(gè)人近期(三個(gè)月內(nèi))1寸彩色同底證件照5張及電子照片(大小在100KB-200KB之間，照片格式為jpg、png、gif)。照片以申請(qǐng)鑒定者本人身份證號(hào)為文件名。照片紅、藍(lán)、白底均可。

　　申請(qǐng)一級(jí)和二級(jí)的人員報(bào)名時(shí)，還需提交標(biāo)準(zhǔn)格式的論文一式4份。

　　(三)報(bào)名時(shí)間：

　　上半年起止時(shí)間：2020年3月2日—4月10日；

　　下半年起止時(shí)間：2020年9月1日—10月10日。

　　六、鑒定費(fèi)用

　　按照自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳《關(guān)于規(guī)范我區(qū)職業(yè)技能鑒定(考核)收費(fèi)有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》(寧價(jià)費(fèi)發(fā)[2007]210號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。

　　七、證書頒發(fā)

　　鑒定成績(jī)合格者，將由寧夏人力資源和社會(huì)保障廳頒發(fā)國(guó)家職業(yè)資格證書。

　　八、規(guī)范管理，提高鑒定質(zhì)量

　　(一)自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳將嚴(yán)格按照職業(yè)技能鑒定有關(guān)規(guī)定組織鑒定考核。各考點(diǎn)要嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理工作的通知》(寧人社辦發(fā)[2010]14號(hào))，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格考評(píng)、規(guī)范操作，加強(qiáng)考務(wù)管理、嚴(yán)肅考場(chǎng)紀(jì)律、實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)巡查，強(qiáng)化對(duì)鑒定各個(gè)環(huán)節(jié)的規(guī)范管理，堅(jiān)決杜絕舞弊行為。對(duì)違法違紀(jì)行為，要嚴(yán)肅查處并追究相關(guān)人員責(zé)任。

　　(二))2020年，國(guó)家分期分批將水平評(píng)價(jià)類職業(yè)資格轉(zhuǎn)為職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定，自治區(qū)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心將及時(shí)印發(fā)通知對(duì)企業(yè)人力資源管理師考核相關(guān)事宜做出安排。

　　咨詢方式>>>

　　附件：

　　1、2020年企業(yè)人力資源管理師全區(qū)統(tǒng)一鑒定時(shí)間安排和考核方案

　　2、企業(yè)人力資源管理師申報(bào)條件表

　　寧夏職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心

　　2020年 1 月 16 日

　　附件1：

2020年企業(yè)人力資源管理師全區(qū)統(tǒng)一鑒定時(shí)間安排和考核方案

　　附件2：

企業(yè)人力資源管理師申報(bào)條件

　　具備以下條件之一者，可申報(bào)四級(jí)/中級(jí)工：

　　(1)累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)①工作4年(含)以上。

　　(2)取得技工學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)②畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生);或取得經(jīng)評(píng)估論證、以中級(jí)技能為培養(yǎng)日標(biāo)的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。

　　(3)高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生。

　　具備以下條件之一者，可申報(bào)三級(jí)/高級(jí)工：

　　(1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)③后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作5年(含)以上。

　　(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)，并具有高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生);或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)，并具有經(jīng)評(píng)估論證、以高級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。

　　(3)具有大學(xué)專科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上;

　　(4)具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年(含)以上;

　　(5)具有碩士及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。

　　具備以下條件之一者，可申報(bào)二級(jí)/技師：

　　(1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上。

　　(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等證書)的高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年(含)以上;或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預(yù)備技師證書的技師學(xué)院畢業(yè)生，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上;

　　(3)具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)高級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。

　　(4)具有碩士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相職業(yè)三級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年(含)以上;

　　(5)具有博士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上

　　具備以下條件者，可申報(bào)一級(jí)/高級(jí)技師：

　　取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級(jí)/技師職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上

　　注：

　�、傧嚓P(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理，行政管理，管理告詢、管理研究等職業(yè);

　　②相關(guān)專業(yè)是指工商企業(yè)管理、行政管理，管理科學(xué)，勞動(dòng)與社會(huì)保障、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、勞動(dòng)關(guān)系等;

　�、巯嚓P(guān)職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)是指勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員等與企業(yè)人力資源管理職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的職業(yè)資格證書。

　　★★★ 各省上半年有人力資源考試嗎？能不能跨級(jí)報(bào)考？是不是可以個(gè)人網(wǎng)報(bào)？需要查社保嗎……考試網(wǎng)校在此組建備考團(tuán)隊(duì)，關(guān)注微信公眾號(hào)，可速度領(lǐng)取人力資源管理師備考資料，獲取教材考點(diǎn)知識(shí)，即時(shí)下載做題！掃碼協(xié)助報(bào)名！

【掃描二維碼協(xié)助報(bào)名、獲取免費(fèi)學(xué)習(xí)包】

　　如果您想更快報(bào)名成功，可以點(diǎn)擊以下鏈接進(jìn)行咨詢，我們將會(huì)有專門的老師幫您協(xié)助報(bào)名：

　　答疑解惑：添加網(wǎng)校老師微信個(gè)人號(hào)【18008400364】關(guān)注即可一對(duì)一答疑解惑，獲取免費(fèi)考試包，更多優(yōu)惠等著你！

　　報(bào)考條件 >>新手必看！2020年人力資源管理師報(bào)考條件解讀　新手指南

　　搶先了解企業(yè)人力資源管理師 >>2020年全國(guó)各地人力資源管理師報(bào)名時(shí)間及入口

　　 備考通關(guān)：人力資源管理師考試新課火熱上線，詳情請(qǐng)點(diǎn)擊2020年人力資源管理師兩大課程，量身打造，速度助力通關(guān)>>

　　全國(guó)統(tǒng)一服務(wù)熱線：4000-525-585　快速聯(lián)系通道