據(jù)“2016年遼寧人力資源管理師統(tǒng)一鑒定工作通知”可知，遼寧2016下半年人力資源管理師職業(yè)綜合評(píng)審要求如下：

　　人力資源管理師(一級(jí))綜合評(píng)審采用文件筐形式(紙筆作答)，文件筐包含十個(gè)模塊主觀題。人力資源管理師(二級(jí))綜合評(píng)審采用文件筐形式(紙筆作答)，文件筐包括六個(gè)模塊的內(nèi)容，分別是人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)管理、薪酬管理、績(jī)效管理和勞動(dòng)關(guān)系管理，考生答題時(shí)可根據(jù)考試要求選答四個(gè)模塊內(nèi)容。

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