华南俳烁实业有限公司

人力資源管理師

各地資訊
當(dāng)前位置:考試網(wǎng) >> 人力資源管理師 >> 管理員 >> 模擬試題 >> 人力資源四級(jí)管理師理論知識(shí)考點(diǎn)題:個(gè)人所得稅的計(jì)算

人力資源四級(jí)管理師理論知識(shí)考點(diǎn)題:個(gè)人所得稅的計(jì)算

來源:考試網(wǎng)  [ 2021年10月18日 ]  【

  第五章 薪酬管理

  第二節(jié) 薪酬統(tǒng)計(jì)分析

  個(gè)人所得稅的計(jì)算

  1[.多選題]下列各項(xiàng)中,不需繳納個(gè)人所得稅的項(xiàng)目有()

  A.經(jīng)營所得

  B.退休工資

  C.退職費(fèi)

  D.薪金所得

  E.偶然所得

  [答案]BC

  [解析]根據(jù)《人民共和國個(gè)人所得稅法》,個(gè)人的工資、薪金所得、經(jīng)營所得、勞動(dòng)報(bào)酬所得、稿酬、財(cái)產(chǎn)租賃和轉(zhuǎn)讓所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得、偶然所得、利息、股息、紅利所得,以及經(jīng)國務(wù)院財(cái)政部門確定征稅的其他所得,均需繳納個(gè)人所得稅。

  2[.多選題]根據(jù)《人民共和國個(gè)人所得稅法》規(guī)定,(),均須繳納個(gè)人所得稅。

  A.工資、薪金所得

  B.經(jīng)營所得

  C.財(cái)產(chǎn)租賃和財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得

  D.特許權(quán)使用費(fèi)所得

  E.偶然所得

  [答案]ABCDE

  [解析]《個(gè)人所得稅法》第二條規(guī)定,下列各項(xiàng)個(gè)人所得,應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅:(1)工資、薪金所得;(2)勞務(wù)報(bào)酬所得;(3)稿酬所得;(4)特許權(quán)使用費(fèi)所得;(5)經(jīng)營所得;(6)利息、股息、紅利所得;(7)財(cái)產(chǎn)租賃所得;(8)財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得;(9)偶然所得。居民個(gè)人取得第(1)項(xiàng)至第(4)項(xiàng)所得(以下稱綜合所得),按納稅年度合并計(jì)算個(gè)人所得稅;非居民個(gè)人取得的綜合所得,按月或者按次分項(xiàng)計(jì)算個(gè)人所得稅。

  3[.多選題]下列屬于免納個(gè)人所得稅的個(gè)人收入項(xiàng)目是()

  A.稿酬所得

  B.軍人的轉(zhuǎn)業(yè)費(fèi)、復(fù)員費(fèi)

  C.各國駐華使館、領(lǐng)事館的外交代表、領(lǐng)事官員和其他人員的所得

  D.福利費(fèi)、撫恤金、救濟(jì)金

  E.保險(xiǎn)賠款

  [答案]BCDE

  [解析]根據(jù)《個(gè)人所得稅法》第二條的規(guī)定,稿酬所得是應(yīng)納個(gè)人所得稅的個(gè)人收入項(xiàng)目,A項(xiàng)不正確;《個(gè)人所得稅法》第四條規(guī)定了免納個(gè)人所得稅的十種情況,B、C、D、E項(xiàng)的內(nèi)容都屬于免納個(gè)人所得稅的項(xiàng)目。

  4[.多選題]根據(jù)《人民共和國個(gè)人所得稅法》,須繳納個(gè)人所得稅的有()。

  A.工資、薪金所得

  B.經(jīng)營所得

  C.特許權(quán)使用費(fèi)所得

  D.偶然所得

  E.財(cái)產(chǎn)租賃和轉(zhuǎn)讓所得

  [答案]ABCDE

  [解析]個(gè)人所得稅的納稅范圍;《個(gè)人所得稅法》第二條規(guī)定,下列各項(xiàng)個(gè)人所得,應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅:(1)工資、薪金所得;(2)勞務(wù)報(bào)酬所得;(3)稿酬所得;(4)特許權(quán)使用費(fèi)所得;(5)經(jīng)營所得;(6)利息、股息、紅利所得;(7)財(cái)產(chǎn)租賃所得;(8)財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得;(9)偶然所得。居民個(gè)人取得第(1)項(xiàng)至第(4)項(xiàng)所得(以下稱綜合所得),按納稅年度合并計(jì)算個(gè)人所得稅;非居民個(gè)人取得的綜合所得,按月或者按次分項(xiàng)計(jì)算個(gè)人所得稅。

  熱推備考通關(guān):人力資源管理師考試課程熱播中,詳情請(qǐng)點(diǎn)擊▶▶人力資源管理師精講學(xué)習(xí)班,早聽課,多做題,速提分,穩(wěn)拿證!每日1課助你夢想成真>>>

VIP班

基礎(chǔ)弱,沒有學(xué)習(xí)自主性;工作忙,學(xué)習(xí)時(shí)間有限;想今年考證的學(xué)員

試聽

基礎(chǔ)班

有基礎(chǔ),學(xué)習(xí)時(shí)間比較少;有一定的學(xué)習(xí)能力和主動(dòng)性;欲突擊鞏固的學(xué)員

試聽

  全國統(tǒng)一服務(wù)熱線:4000-525-585 聯(lián)系通道 

責(zé)編:chenzhu

報(bào)考指南

人力資源備考必備
  • 姓名
  • 電話
  • 郵箱
焚題庫
  • 模擬試題
  • 歷年真題
  • 焚題庫
  • 職業(yè)資格
  • 會(huì)計(jì)考試
  • 建筑工程
  • 醫(yī)藥考試
  • 外語考試
  • 學(xué)歷考試
富顺县| 铁力市| 浪卡子县| 庆云县| 郁南县| 昭苏县| 瓮安县| 惠水县| 金门县| 巴彦淖尔市| 华安县| 淮北市| 阿拉善左旗| 陇南市| 松滋市| 嘉定区| 浏阳市| 侯马市| 临清市| 江津市| 临泽县| 宁波市| 枝江市| 正阳县| 潼关县| 永和县| 安达市| 兖州市| 三门峡市| 吴川市| 池州市| 安徽省| 和顺县| 疏附县| 增城市| 平定县| 汉阴县| 上虞市| 衡阳县| 奇台县| 龙江县|