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2019年人力資源管理員試題及參考答案五

來源:考試網(wǎng)  [ 2019年06月06日 ]  【

2019年人力資源管理員試題及參考答案五

  1(ABCDE)屬于人性的特征 A能動性 B社會性 C整體性 D兩面性 E可變性

  2 目前經(jīng)濟管理學(xué)界中出現(xiàn)的人性假設(shè)學(xué)說主要有(ABDE) A經(jīng)紀(jì)人 B社會人 C管理人 D復(fù)雜人 E自我實現(xiàn)人

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  3 經(jīng)濟人假設(shè)理論中的“經(jīng)紀(jì)人”又稱(AD) A唯利人 B管理人 C社會人 D實利人 E復(fù)雜人

  4(ABCDE)屬于人本管理機制 A動力機制 B壓力機制 C約束機制 D保障機制 E選擇機制

  5 對人力資本的理解正確的是(ABCDE) A人力資本具有創(chuàng)造性 B人力資本具有時效性 C人力資本具有累積性

  D人力資本具有收益性 E人力資本具有個體差異性

  6(BDE)屬于人力資本投資的特性 A收益形式單一化 B動態(tài)性 C誰投資,誰收益 D連續(xù)性 E收益形式多樣化

  7(ABCE)屬于人力資本投資支出 A實際支出 B心理損失 C直接支出 D間接支出 E時間支出

  8(ABCDE)能夠影響私人投資收益率

  A個體偏好及資本化能力 B資本市場平均報酬率 C貨幣時間價值及收益期限 D勞動力市場工資水平 E國家政策

  9(ABCDE)屬于人力資源開發(fā)的主要內(nèi)容 A人才發(fā)現(xiàn) B人才培養(yǎng) C人才教育 D人才調(diào)劑 E人才發(fā)展

  10(ABCD)說明了人力資源開發(fā)目標(biāo)的多元性 A社會發(fā)展需要的多元化 B不同員工的發(fā)展需求不同

  C個體發(fā)展需求的多元化 D員工的發(fā)展需求可能改變 E現(xiàn)有培訓(xùn)機構(gòu)的多元化

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責(zé)編:chenzhu

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