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2017四級人力資源管理師難點解讀:制定勞動定額的要求

來源:考試網(wǎng)  [ 2017年05月14日 ]  【

  2017四級人力資源管理師難點解讀:制定勞動定額的要求

  “快、準(zhǔn)、全”地制定勞動定額,是企業(yè)管理對勞動定額工作提出的一項基本要求。

  “快”是時間上的要求,就是定額的制定應(yīng)該迅速及時,以滿足生產(chǎn)和管理的需要;“準(zhǔn)”是質(zhì)量上的要求,即制定的勞動定額應(yīng)該先進(jìn)合理,同時在不 同產(chǎn)品、不同車間和工種之間保持水平平衡,只有這樣,才能使勞動定額在生產(chǎn)和分配中發(fā)揮積極的作用;“全”是定額制定范圍上的要求,即制定的勞動定額應(yīng)該 完整齊全。凡是需要和可能制定勞動定額的產(chǎn)品、車間、工種、崗位都要實施定額管理。

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責(zé)編:chenzhu

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