【相關(guān)考點】培訓(xùn)課程體系的設(shè)計（第三章 第二節(jié)）

　　一、企業(yè)培訓(xùn)課程設(shè)計的特征

　　企業(yè)不同階段采用不同培訓(xùn)課程：

　　1、創(chuàng)業(yè)初期(營銷公關(guān)能力、客戶溝通能力)

　　2、發(fā)展期(管理觀念與管理技能)

　　3、成熟期(企業(yè)文化、觀念、規(guī)則、態(tài)度)

　　二、培訓(xùn)課程設(shè)計的原則

　　培訓(xùn)課程設(shè)計描述：適應(yīng)環(huán)境與輸入條件的要求，有明確的培訓(xùn)目標(biāo)，翔實的培訓(xùn)內(nèi)容，準(zhǔn)備匹配的培訓(xùn)條件，明確可操作的培訓(xùn)手段，保證學(xué)習(xí)者能達到學(xué)習(xí)目標(biāo)，并及時進行反饋評價的培訓(xùn)系統(tǒng)。

　　1、培訓(xùn)課程設(shè)計的根本任務(wù)是滿足企業(yè)與學(xué)習(xí)者的需求

　　2、培訓(xùn)課程設(shè)計的基本要求是應(yīng)體現(xiàn)成年人的認知規(guī)律

　　3、培訓(xùn)課程設(shè)計的主要依據(jù)是現(xiàn)代系統(tǒng)理論的基本原理

　　a.輸入;b.輸出;c.轉(zhuǎn)換;d.反饋;e.本質(zhì)目標(biāo)進行人力資源開發(fā)

　　三、培訓(xùn)課程的構(gòu)成要素

　　1、課程目標(biāo) 2、課程內(nèi)容 3、課程教材 4、教學(xué)模式 5、教學(xué)策略 6、課程評價 7、教學(xué)組織 8、課程時間 9、課程空間 10、培訓(xùn)教師 11、學(xué)員

　　四、課程教學(xué)計劃的內(nèi)容

　　1、教學(xué)目標(biāo) 2、課程設(shè)置 3、教學(xué)形式 4、教學(xué)環(huán)節(jié) 5、教學(xué)時間安排

　　五、培訓(xùn)課程設(shè)計的基本原則

　　1、培訓(xùn)課程設(shè)計要符合企業(yè)和學(xué)員的需求

　　2、培訓(xùn)課程設(shè)計要符合成人學(xué)員的認知規(guī)律

　　3、培訓(xùn)課程的設(shè)置應(yīng)體現(xiàn)企業(yè)培訓(xùn)功能的基本目標(biāo)，進行人力資源開發(fā)。

　　六、培訓(xùn)課程設(shè)計的程序：7步

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　　更多考點精析

　　1[單選題]課程設(shè)計的導(dǎo)言包括(  )。

　　A.起草日期

　　B.開發(fā)要求

　　C.課時長度

　　D.資料的結(jié)構(gòu)

　　參考答案：C

　　2[多選題]編排培訓(xùn)課程的關(guān)鍵點包括( )。

　　A.課程的選擇應(yīng)與培訓(xùn)目標(biāo)一致

　　B.僅設(shè)計機動形式的課程

　　C.照顧學(xué)員中大多數(shù)人的需求

　　D.可操作性強

　　E.課程設(shè)計要密切聯(lián)系企業(yè)與員工實際

　　參考答案：ACDE

　　3[單選題]在培訓(xùn)項目計劃中，課程系列計劃以(　　)為導(dǎo)向，將看似獨立的相關(guān)課程聯(lián)系在一起。

　　A.目標(biāo)

　　B.過程

　　C.方法

　　D.結(jié)果

　　參考答案：A

　　4[單選題](  )主要用于描述設(shè)計文件的用途、設(shè)計者的名稱、起草日期、審查人員的姓名以及他們的簽字欄。

　　A.導(dǎo)言

　　B.附件

　　C.大綱

　　D.封面

　　參考答案：D

　　5[多選題]課程設(shè)計文件導(dǎo)言部分包括的內(nèi)容是(  )。

　　A.項目名稱

　　B.項目范圍

　　C.項目的組成部分

　　D.學(xué)員

　　E.課件意圖

　　參考答案：ABCDE

　　6[單選題]培訓(xùn)課程模塊設(shè)計的內(nèi)容不包括(  )。

　　A.需求調(diào)查設(shè)計

　　B.課程內(nèi)容設(shè)計

　　C.教學(xué)模式設(shè)計

　　D.課程評估設(shè)計

　　參考答案：A

　　7[多選題]在課程設(shè)計文件中，導(dǎo)言部分包括( )等項內(nèi)容。

　　A.班級規(guī)模

　　B.項目的組成部分

　　C.課件意圖

　　D.學(xué)員的必備條件

　　E.教學(xué)資料

　　參考答案：ABCD

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