【相關(guān)考點】面試的類型（第二章 第三節(jié)）

　　1.根據(jù)面試的標(biāo)準(zhǔn)化程度，面試可分為結(jié)構(gòu)化面試、非結(jié)構(gòu)化面試和半結(jié)構(gòu)化面試。結(jié)構(gòu)化面試又稱為規(guī)范化面試，要求做到：

　　(1)程序的結(jié)構(gòu)化；

　　(2)題目的結(jié)構(gòu)化；

　　(3)評分標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu)化。

　　2.根據(jù)面試實施的方式，面試可分為單獨面試與小組面試。單獨面試又稱序列化面試，小組面試又稱同時化面試。

　　3.根據(jù)面試的進(jìn)程，面試可分為一次性面試與分階段面試。

　　4.根據(jù)面試題目的內(nèi)容，面試可分為情景性面試和經(jīng)驗性面試。

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　　更多考點精析

　　1[單選題]面試考官提問：“如果公司派你出差，而這個時候你的母親病危，你怎么處理?”這是什么類型的面試?(　　)。

　　A.經(jīng)驗性面試

　　B.投射性面試

　　C.描述性面試

　　D.情境性面試

　　參考答案：D

　　2[多選題]面試的類型包括( )。

　　A.結(jié)構(gòu)化面試

　　B.單獨面試與小組面試

　　C.一次性面試與分階段面試

　　D.情景性面試

　　E.經(jīng)驗性面試

　　參考答案：ABCDE

　　3[單選題]“若顧客向你投訴，說你的下屬服務(wù)質(zhì)量差，你將會怎么做?”這屬于(  )。

　　A.經(jīng)驗性面試

　　B.非結(jié)構(gòu)化面試

　　C.情境性面試

　　D.半結(jié)構(gòu)化面試

　　參考答案：C

　　4[單選題]非結(jié)構(gòu)化面試是指在面試中事先沒有()的框架結(jié)構(gòu)。

　　A.標(biāo)準(zhǔn)

　　B.規(guī)定

　　C.固定

　　D.指定

　　參考答案：C

　　5[多選題]面試類型的劃分依據(jù)包括()。

　　A.根據(jù)面試的標(biāo)準(zhǔn)化程度

　　B.根據(jù)面試實施的方式

　　C.根據(jù)面試的進(jìn)程

　　D.根據(jù)面試題目的內(nèi)容

　　E.根據(jù)面試試題的特點

　　參考答案：ABCD

　　6[單選題]根據(jù)面試實施的方式，面試可分為(  )。

　　A.結(jié)構(gòu)化面試、非結(jié)構(gòu)化面試和半結(jié)構(gòu)化面試

　　B.一次性面試和分階段面試

　　C.情景性面試和經(jīng)驗性面試

　　D.單獨面試與小組面試

　　參考答案：D

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