2018年二級人力資源管理師理論知識沖刺試卷一
2018年二級人力資源管理師采用上級考試�？荚嚲W(wǎng)校人力資源管理師頻道整理了2018年二級人力資源管理師沖刺試卷(含參考解析)。全真機(jī)考，樣題如下：
1.人力資源需求預(yù)測的方法中，依據(jù)事情發(fā)展變化的因果關(guān)系來預(yù)測事情未來發(fā)展趨勢的方法是()。
A.趨勢外推法
B.人員比率法
C.回歸分析法
D.轉(zhuǎn)換比率法
【正確答案-參考解析】：參加考試可見
2.在行業(yè)增長階段后期，為減少競爭壓力，企業(yè)會采取()。
A.增大數(shù)量戰(zhàn)略
B.擴(kuò)大區(qū)域戰(zhàn)略
C.縱向整合戰(zhàn)略
D.多種經(jīng)營戰(zhàn)略
【正確答案-參考解析】：參加考試可見
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責(zé)編：chenzhu
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