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2018年二級(jí)企業(yè)人力資源管理師考前15天預(yù)測(cè)題三

來源:考試網(wǎng)  [ 2018年05月03日 ]  【

  一、單項(xiàng)選擇題

  1、由于人力資本是獲取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的主要資源,所以最高管理層在開發(fā)戰(zhàn)略時(shí)必須認(rèn)真考慮( )因素。

  A、培訓(xùn)

  B、人

  C、資源

  D、管理

  2、戰(zhàn)略性人力資源管理的核心概念是( )。

  A、戰(zhàn)略匹配

  B、戰(zhàn)略管理

  C、戰(zhàn)略互補(bǔ)

  D、戰(zhàn)略優(yōu)化

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  3、( )主要回答的是憑借什么來進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)的問題。

  A、組織戰(zhàn)略

  B、管理戰(zhàn)略

  C、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略

  D、職能戰(zhàn)略

  4、一家企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃過程通常發(fā)生在( ),一般是由一個(gè)戰(zhàn)略規(guī)劃小組決定的。

  A、股東大會(huì)

  B、董事會(huì)

  C、高層

  D、中間層

  5、( )是能夠在計(jì)算機(jī)桌面上顯示的各類圖表,它以桌面圖形、表格以及計(jì)算機(jī)圖片的形式向領(lǐng)導(dǎo)者和管理者形象地揭示了在公司戰(zhàn)略地圖上出現(xiàn)的各項(xiàng)活動(dòng)目前在公司中進(jìn)展到了什么階段以及正在向哪個(gè)方向前進(jìn)。

  A、戰(zhàn)略地圖

  B、數(shù)字儀表盤

  C、工作設(shè)計(jì)

  D、人力資源管理計(jì)分卡

  6、戰(zhàn)略性人力資源管理過程中,確定戰(zhàn)略所要求的各項(xiàng)組織成果,組織需要回答的問題是( )。

  A、我們的戰(zhàn)略目標(biāo)是什么?我們準(zhǔn)備通過種方式獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),從而實(shí)現(xiàn)我們的戰(zhàn)略目標(biāo)?

  B、我們?cè)跒榭蛻魟?chuàng)造價(jià)值的時(shí)候,需要完成哪些最為關(guān)鍵的活動(dòng),同時(shí)需要完成哪些對(duì)關(guān)鍵活動(dòng)提供支持的其他重要活動(dòng)?

  C、為了實(shí)現(xiàn)組織的整體戰(zhàn)略目標(biāo)需要完成的各種重要活動(dòng)之間存在怎樣的驅(qū)動(dòng)關(guān)系?驅(qū)動(dòng)組織戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)的源泉在哪里?

  D、我們?cè)鯓硬拍芎饬框?qū)動(dòng)組織戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的各項(xiàng)重要元素或活動(dòng)已經(jīng)達(dá)到了既定追求或目標(biāo)?

  7、下列關(guān)于穩(wěn)定戰(zhàn)略及其人力資源戰(zhàn)略的描述不正確的是( )。

  A、是一種強(qiáng)調(diào)市場(chǎng)份額或者運(yùn)營(yíng)成本的戰(zhàn)略

  B、強(qiáng)調(diào)管理手段的規(guī)范性、一致性和內(nèi)部公平性

  C、薪酬水平取決于員工個(gè)人的創(chuàng)新能力和技術(shù)水平

  D、績(jī)效管理的重點(diǎn)包括員工的工作能力和態(tài)度

  8、( )實(shí)際上就是低成本戰(zhàn)略,即在產(chǎn)品本身的質(zhì)量大體相同的情況,組織以低于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的價(jià)格向客戶提供產(chǎn)品這樣一種競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略。

  A、成本領(lǐng)先戰(zhàn)略

  B、創(chuàng)新戰(zhàn)略

  C、客戶中心戰(zhàn)略

  D、成長(zhǎng)戰(zhàn)略

  9、學(xué)習(xí)型組織中,最基本的組成要素是( )。

  A、培訓(xùn)

  B、氛圍

  C、員工

  D、知識(shí)

  1、

  【正確答案】 B

  【答案解析】 本題考查戰(zhàn)略性人力資源管理。由于人力資本是獲取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的主要資源,所以最高管理層在開發(fā)戰(zhàn)略時(shí)必須認(rèn)真考慮人因素。

  2、

  【正確答案】 A

  【答案解析】 本題考查戰(zhàn)略性人力資源管理的概念。戰(zhàn)略性人力資源管理中的核心概念是戰(zhàn)略匹配或戰(zhàn)略契合。

  3、

  【正確答案】 D

  【答案解析】 本題考查戰(zhàn)略的層次。職能戰(zhàn)略主要回答的是憑借什么來進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)的問題。

  4、

  【正確答案】 C

  【答案解析】 本題考查人力資源管理與戰(zhàn)略規(guī)劃。一家企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃過程通常發(fā)生在高層,一般是由一個(gè)戰(zhàn)略規(guī)劃小組決定的。

  5、

  【正確答案】 B

  【答案解析】 本題考查戰(zhàn)略性人力資源管理的三大工具。數(shù)字儀表盤是能夠在計(jì)算機(jī)桌面上顯示的各類圖表,它以桌面圖形、表格以及計(jì)算機(jī)圖片的形式向領(lǐng)導(dǎo)者和管理者形象地揭示了在公司戰(zhàn)略地圖上出現(xiàn)的各項(xiàng)活動(dòng)目前在公司中進(jìn)展到了什么階段以及正在向哪個(gè)方向前進(jìn)。

  6、

  【正確答案】 D

  【答案解析】 本題考查戰(zhàn)略性人力資源管理的過程。戰(zhàn)略性人力資源管理過程中,確定戰(zhàn)略所要求的各項(xiàng)組織成果,組織需要回答的問題是:我們?cè)鯓硬拍芎饬框?qū)動(dòng)組織戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的各項(xiàng)重要元素或活動(dòng)已經(jīng)達(dá)到了既定追求或目標(biāo)?

  7、

  【正確答案】 C

  【答案解析】 本題考查人力資源戰(zhàn)略及其與戰(zhàn)略的匹配。C選項(xiàng)屬于創(chuàng)新戰(zhàn)略的內(nèi)容。

  8、

  【正確答案】 A

  【答案解析】 本題考查人力資源戰(zhàn)略與不同競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的匹配。成本領(lǐng)先戰(zhàn)略,實(shí)際上就是低成本戰(zhàn)略,即在產(chǎn)品本身的質(zhì)量大體相同的情況,組織以低于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的價(jià)格向客戶提供產(chǎn)品這樣一種競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略。

  9、

  【正確答案】 C

  【答案解析】 本題考查高績(jī)效工作系統(tǒng)。從根本上說,在一個(gè)學(xué)習(xí)型組織中,員工是最基本的組成要素。

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責(zé)編:chenzhu

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