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2016年人力資源管理師精選講義:培訓中的印刷材料

來源：考試網 [ 2016年01月22日 ] 【大中小】

　　第三章培訓與開發(fā)

　　第一節(jié) 企業(yè)員工培訓規(guī)劃與課程設計

　　企業(yè)培訓資源的開發(fā)

　　培訓中的印刷材料

　　在培訓所使用的各種媒體中，印刷材料是最常用、最可靠(不存在設備出故障)、最易攜帶、最便宜的教學材料。

工作任務表	強調課程的重點：培訓大綱、PPT幻燈片文本
	提高學習效果：復習思考題、預先發(fā)給學員活動介紹
	關注信息的反饋
崗位指南	對最關鍵最常用任務的描述，重點突出、使用簡易、查閱便捷、記憶方便	迫使有關專家對理想的操作作出界定，進一步明確培訓的目標。
		有助于記憶在培訓中學到的操作規(guī)程，便于以后在工作中隨時查閱
		有時可以代替培訓或減少培訓時間，節(jié)約成本
學員手冊	是培訓中的指導和參考材料
培訓者指南	教師用：簡單；學員或其他人用：多一些注解
	當培訓者著手一個新的培訓項目時，或者這個培訓項目在很長時間以后又要進行或要修改時，編制培訓者指南很必要。
測驗試卷	培訓開始：幫助培訓者了解學員的知識和經驗水平，對培訓內容作最后調整
	讓學員知道培訓的作用，引起大家對培訓的重視
	培訓結束：分數差別可以使教師和學員準確地知道他們的掌握程度。

　　特別推薦：2016年5月人力資源管理師代報名系統(tǒng)，一對一班主任指導，免費重學保障；頒發(fā)結業(yè)證書。 點擊進入報名 課程詳情咨詢：4000-525-585 在線咨詢

責編：chenzhu

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