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近幾年人力資源管理師報考形勢更嚴峻!再不報考就晚啦!

來源:考試網(wǎng)  [ 2017年12月20日 ]  【

近幾年人力資源管理師報考形勢更嚴峻!再不報考就晚啦!

  你還在猶豫要不要報考人力資源管理師的時候,每年的報考形勢已經(jīng)在不斷變化:

  2006年 人力資源可以專場考試 自主監(jiān)考

  2010年 可以申請調分 45分就視為通過

  2013年 24歲就可以直接報考一級

  2015年 福建等省份已經(jīng)正式通知不允許跨級報考

  2017年 湖南30歲才能報考一級

  2018年 可能要求更嚴,更多省份不許越級報考

  據(jù)調查中國需要1000萬人力資源管理師,企業(yè)無論大小,都要有人力資源管理師。據(jù)調查,80%的企業(yè)設置了獨立的人力資源管理部門,平均每個企業(yè)擁有6個人力資源管理人員。按每100勞動人口配1個人力資源管理師,中國有10億勞動力人口,至少需要1000萬。自2002年國家開考以來,目前全國已有170萬人次獲得人力資源管理師職業(yè)資格證書,近兩年來,每年參加鑒定的人都在10萬以上。

  人力資源網(wǎng)站的一項薪酬調查顯示,人力資源的月薪,高級人力資源管理師一般為1萬元至1.5萬元;人力資源管理師一般在4000元至8000元之間:助理人力資源管理師為3000元至5000元。一些高科技企業(yè)人力資源總監(jiān)年薪更可高達70萬元。高薪,使HR成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業(yè)。

  在此種形式下,國家勞動和社會保障部的企業(yè)人力資源管理國家職業(yè)資格認證也漸漸成為近年十大熱門認證考試之一,獲得此證書不但能夠全國通用,終生有效,還能促進個人快速提升自我職業(yè)發(fā)展能力。

  2017年5月份,人社部、財政部共同發(fā)布了《關于失業(yè)保險支持參保職工提升職業(yè)技能有關問題的通知》, 這意味著自2017年以后報考人力資源管理師職業(yè)資格考試拿到證書后,可以申領職業(yè)技能提升補貼(1000-2000元不等)

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責編:chenzhu

報考指南

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  • 職業(yè)資格
  • 會計考試
  • 建筑工程
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  • 外語考試
  • 學歷考試
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