當(dāng)前位置：考試網(wǎng) >> 人力資源管理師 >> 全國(guó)人力資源管理師 >> 全國(guó)人力資源管理師考試報(bào)名 >> 2017年全國(guó)人力資源管理師考試時(shí)間
據(jù)“2017年全國(guó)人力資源管理師統(tǒng)一鑒定考試通知”可知，2017年全國(guó)人力資源管理考試時(shí)間：上半年5月21日，下半年11月19日。
(一)堅(jiān)持統(tǒng)一鑒定日(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“統(tǒng)考日”)制度�！敖y(tǒng)考日”具體日期是3月17、18、19日，5月19、20、21日，7月21、22、23日，9月15、16、17日，11月17、18、19日。
(二)全國(guó)統(tǒng)一鑒定日期(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“全國(guó)統(tǒng)考日”)是5月20、21日和11月18、19日(具體職業(yè)等級(jí)和安排詳見(jiàn)附件1、2)。
(三)各地要按照統(tǒng)一部署和要求，在規(guī)定日期組織實(shí)施全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作。各地在規(guī)定的鑒定范圍內(nèi)選擇其他職業(yè)組織本地區(qū)統(tǒng)一鑒定工作，應(yīng)集中安排在3月、7月、9月的“統(tǒng)考日”及5月19日、11月17日進(jìn)行，并于2017年3月10日前填寫(xiě)《統(tǒng)一鑒定日工作安排表》(附件3)，報(bào)我中心，以便向社會(huì)公布。
附件1：
2017年全國(guó)統(tǒng)一鑒定時(shí)間安排
|
日期 |
職業(yè)名稱(chēng) |
等級(jí) |
考試時(shí)間 |
備注 | |
|
5 月 20 日 |
11月18日 |
電子商務(wù)師 |
4-2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試 10:30-12:30 專(zhuān)業(yè)能力考核 二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
上機(jī)考試 |
|
心理咨詢(xún)師 |
3級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試 10:30-12:30 專(zhuān)業(yè)能力考核 |
| ||
|
2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試 10:30-12:30 專(zhuān)業(yè)能力考核 二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
上機(jī)考試 | |||
|
職業(yè)指導(dǎo) 人員 |
4-1級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試 10:30-12:30 技能操作考核 二級(jí)、一級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
| ||
|
理財(cái)規(guī)劃師 (由各省根據(jù)實(shí)際情況，自行決定是否繼續(xù)組織實(shí)施) |
3-2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試 10:30-12:30 專(zhuān)業(yè)能力考核 14:00-15:30 二級(jí)綜合評(píng)審 |
上機(jī)考試；專(zhuān)業(yè)能力考核、綜合評(píng)審可使用專(zhuān)用計(jì)算器。 | ||
|
1級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試 10:30-12:30 專(zhuān)業(yè)能力考核 14:00-16:00 綜合評(píng)審 |
專(zhuān)業(yè)能力考核、綜合評(píng)審可使用專(zhuān)用計(jì)算器。 | |||
|
日期 |
職業(yè)名稱(chēng) |
等級(jí) |
考試時(shí)間 |
備注 | |
|
5 月 21 日 |
11月19日 |
企業(yè)人力資源管理師 |
4-3級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試 10:30-12:30 專(zhuān)業(yè)能力考核 |
|
|
2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試 10:30-12:30 專(zhuān)業(yè)能力考核 二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
上機(jī)考試 | |||
|
1級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試 10:30-12:30 專(zhuān)業(yè)能力考核 一級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
| |||
|
心理咨詢(xún)師 |
2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試 10:30-12:30 專(zhuān)業(yè)能力考核 二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
上機(jī)考試 | ||
|
企業(yè)培訓(xùn)師 |
3-2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試 10:30-12:30 專(zhuān)業(yè)能力考核 二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
| ||
|
1級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試 10:30-12:30 專(zhuān)業(yè)能力考核 一級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
| |||
附件2：
2017年全國(guó)統(tǒng)一鑒定考核方案
|
職業(yè) |
等級(jí) |
鑒定內(nèi)容 |
題型 |
題量 |
答題方式 |
分值 |
權(quán)重 |
|
心理 咨詢(xún)師 |
3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% | |||||
|
專(zhuān)業(yè)能力 |
技能選擇題 |
100 |
題卡作答 |
100 |
80% | ||
|
案例問(wèn)答題 |
4 |
紙筆作答 |
100 |
20% | |||
|
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
上機(jī)考試 |
25 |
10% | |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% | |||||
|
專(zhuān)業(yè)能力 |
技能選擇題 |
100 |
100 |
60% | |||
|
案例問(wèn)答題 |
8 |
100 |
40% | ||||
|
綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
|
口頭答辯 |
100 |
100% | ||
|
電子 商務(wù)師 |
4-3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
上機(jī)考試 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% | |||||
|
專(zhuān)業(yè)能力 |
網(wǎng)頁(yè)制作、 綜合操作等 |
|
100 |
100% | |||
|
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
上機(jī)考試 |
25 |
10% | |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% | |||||
|
專(zhuān)業(yè)能力 |
案例分析、 實(shí)驗(yàn)室操作 |
|
100 |
100% | |||
|
綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
|
口頭或書(shū)面答辯 |
100 |
100% | ||
|
職業(yè)指導(dǎo)人員 |
4-3級(jí) |
理論知識(shí) |
選擇題 |
80 |
題卡作答 |
100 |
100% |
|
技能操作 |
選擇、案例分析 |
40 |
100 |
100% | |||
|
理論知識(shí) |
選擇題 |
80 |
100 |
100% | |||
|
2-1級(jí) |
技能操作 |
選擇、案例分析 |
40 |
100 |
100% | ||
|
綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
|
口頭答辯 |
100 |
100% | ||
|
企業(yè)人 力資源 管理師 |
4-3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% | |||||
|
專(zhuān)業(yè)能力 |
簡(jiǎn)答、計(jì)算、 綜合題等 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% | ||
|
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
上機(jī)考試 |
25 |
10% | |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% | |||||
|
專(zhuān)業(yè)能力 |
簡(jiǎn)答、綜合題等 |
|
100 |
100% | |||
|
綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
|
口頭或書(shū)面答辯 |
100 |
100% | ||
|
1級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% | |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% | |||||
|
專(zhuān)業(yè)能力 |
簡(jiǎn)答、綜合題等 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% | ||
|
綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
|
口頭或書(shū)面答辯 |
100 |
100% | ||
|
企業(yè) 培訓(xùn)師 |
3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% | |||||
|
專(zhuān)業(yè)能力 |
案例分析、論述等 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% | ||
|
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% | |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% | |||||
|
專(zhuān)業(yè)能力 |
論述、案例分析、方案設(shè)計(jì)等 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% | ||
|
綜合評(píng)審 |
專(zhuān)題答辯 |
1 |
口頭答辯 |
100 |
100% | ||
|
1級(jí) |
理論知識(shí) |
選擇題、判斷分析題、簡(jiǎn)答題 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% | |
|
技能操作 |
方案設(shè)計(jì)題、方案審定題、綜合論述題 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% | ||
|
綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
|
口頭答辯 |
100 |
100% | ||
|
理財(cái)規(guī)劃師(由各省根據(jù)實(shí)際情況，自行決定是否繼續(xù)組織實(shí)施)
|
3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
上機(jī)考試 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% | |||||
|
專(zhuān)業(yè)能力 |
選擇題 |
100 |
100 |
100% | |||
|
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
上機(jī)考試 |
25 |
10% | |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% | |||||
|
專(zhuān)業(yè)能力 |
選擇題 |
100 |
100 |
100% | |||
|
綜合評(píng)審 |
案例分析選擇題 |
50 |
100 |
100% | |||
|
1級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% | |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% | |||||
|
專(zhuān)業(yè)能力 |
案例或圖表分析等 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% | ||
|
綜合評(píng)審 |
理財(cái)方案評(píng)估與專(zhuān)題論文 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
附件3：
統(tǒng)一鑒定日工作安排表
單位名稱(chēng)(蓋章)： 填表時(shí)間： 年 月 日
|
類(lèi)別 |
序號(hào) |
鑒定時(shí)間 |
鑒定職業(yè)及等級(jí) |
備注 |
|
全國(guó)統(tǒng)一鑒定 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
| |
|
省級(jí)統(tǒng)一鑒定 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
| |
|
地市級(jí)統(tǒng)一鑒定 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
|
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人力資源管理師考試成績(jī)能保留幾年? 2016企業(yè)人力資源管理師成績(jī)多少分過(guò)
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責(zé)編：chenzhu
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