根據《昭通市市直機關事業(yè)單位工作人員流動調配管理辦法(試行)》(昭人社通〔2013〕168號)和《昭通市市直事業(yè)單位公開選調工作人員實施辦法(試行)》(昭人社通〔2014〕3號)文件精神，決定對部分市直事業(yè)單位開展集中公開選調工作人員工作�，F將有關事宜通告如下：

　　一、公開選調原則

　　堅持德才兼?zhèn)�、以德為先、注重實績的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，更加注重專業(yè)知識、能力素質與崗位要求相適應，實行考試與考察考核相結合的方式擇優(yōu)聘用。

　　二、公開選調條件、對象及選調崗位數

　　(一)選調條件。

　　1.具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正，實績突出，群眾公認;

　　2.具有公開選調崗位要求的資格條件、工作能力和任職經歷，且流向合理;

　　3.身體健康;

　　4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　(二)選調對象。

　　符合選調崗位的資格條件，年齡在40周歲以下(1976年11月13日以后出生)，錄用為機關事業(yè)單位在職在編人員2年以上(截至時間為2016年11月13日)，且年度考核均為合格(或稱職)以上等次。

　　有下列情況之一者不得參加選調：

　　1.涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未做出結論的;

　　2.受處分期間或者未滿影響期限的;

　　3.在單位工作未滿最低服務年限或有其他限制性規(guī)定的;

　　4.身份為工勤人員的不得參加管理崗位和專業(yè)技術崗位的選調;

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　根據《中共昭通市司法局委員會2017年公開遴選工作人員公告》的有關規(guī)定，2017年中共昭通市司法局委員會公開遴選公務員筆試環(huán)節(jié)工作已結束，現將筆試成績予以公布，并將面試相關事項通知如下。

　　一、筆試最低合格分數線的劃定

　　按照公告規(guī)定，筆試最低合格分數線統(tǒng)一由市司法局黨委結合各崗位筆試情況確定。在開展筆試環(huán)節(jié)工作的基礎上，市司法局黨委結合各崗位筆試成績情況，統(tǒng)一劃定中共昭通市司法局委員會2017年公開遴選公務員各崗位筆試最低合格分數線為58分。

　　二、筆試成績及進入面試人員名單

　　筆試最低合格分數線以下的報考者不能進入面試，在筆試最低合格分數線以上人員中，按每個崗位報考者的筆試成績從高到低的順序和遴選計劃數3倍的比例確定每個崗位參加面試的人員(進入面試人員必須同時滿足兩個條件：1、筆試成績在筆試最低合格分數線以上;2、按每個崗位報考者的筆試成績從高到低排列，排在遴選計劃數3倍的范圍內)。

　　同時，筆試最低合格分數線以上，按每個崗位報考者的筆試成績從高到低排列，進入面試人員數與遴選計劃數不足3：1的，以崗位面試人員數與遴選計劃數的實際比例確定面試人員。

　　根據進入面試人員的確定規(guī)則，現將中共昭通市司法局委員會2017年公開遴選公務員筆試成績及進入面試人員名單進行公示(詳見附表)。

　　三、面試

　　(一)面試時間

　　2017年11月15日14:00-18:00�？忌�必須持身份證原件(有效的身份證明原件)進入面試區(qū)域和候考室。

　　(二)面試地點

　　昭通市司法局辦公樓五樓會議室(昭陽區(qū)迎豐路61號)。

　　(三)面試方法

　　1.面試方式。本次面試采用結構化面試的方式進行。

　　2.面試考官組成。面試工作由昭通市司法局統(tǒng)一組織實施。面試考官由昭通市司法局4人及昭通市司法局以外的3人共7人組成面試考官小組。公開遴選單位以外的考官由昭通市人力資源和社會保障局從全市公務員面試考官庫內隨機抽調。

　　3.考官回避�？脊賵猿只乇茉瓌t，一是利害關系的回避，即：考官與考生之間有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應當回避;二是考官有應當回避情形的，本人應當申請回避，其他人員可以提供考官需要回避的情況�？忌�在進入考場后如果發(fā)現在場的考官有需要回避的，向主考官和核分監(jiān)督員提出回避申請，該考官符合回避條件必須回避。

　　4.考官監(jiān)督。在考官抽取、考官封閉和考官面試過程等各個環(huán)節(jié)，均由紀檢監(jiān)察部門人員進行全程監(jiān)督。

　　(四)注意事項

　　1.所有面試考生應認真閱讀并嚴格遵守中共昭通市司法局委員會2017年公開遴選公務員面試紀律要求。(詳見附件2)

　　2.為確保面試及后續(xù)的經歷業(yè)績評價、考察、體檢等遴選程序的正常開展，保證遴選單位和考生之間能取得聯系，請考生務必保持手機等聯系方式暢通，按時參加各遴選程序。如因考生個人原因導致無法正常聯系的，一切后果自負。

　　(五)面試最低合格分數線的劃定

　　面試滿分為100分，面試最低合格分數線統(tǒng)一劃定為70分，面試成績未達面試最低合格分數線的報考人員，均視為該報考者在該崗位的總成績不合格，不得參與后續(xù)遴選程序。

　　附件：1.中共昭通市司法局委員會2017年公開遴選公務員筆試成績統(tǒng)計表(下載)2.中共昭通市司法局委員會關于2017年公開遴選公務員面試紀律要求 (下載)

　　中共昭通市司法局委員會

　　2017年11月8日