市禁毒辦、市市長熱線辦(優(yōu)化環(huán)境投訴平臺(tái)辦公室)均為市政府辦下屬正股級(jí)全額撥款事業(yè)單位。為進(jìn)一步充實(shí)工作力量，按照《公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的意見》(湘組發(fā)〔2015〕26號(hào))的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)提請(qǐng)市編委會(huì)會(huì)議研究同意，醴陵市人民政府辦公室決定公開選調(diào)下屬事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、選調(diào)人員數(shù)量

　　選調(diào)全額撥款事業(yè)單位工作人員4名。

　　二、報(bào)名范圍及要求

　　(一)報(bào)名范圍：

　　醴陵市全額撥款事業(yè)編制的在編在崗人員(工勤崗位人員除外)。

　　(二)報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

　　1.1982年12月1日以后出生，性別不限，專業(yè)不限，本科及以上學(xué)歷，具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，身體健康。

　　2.具有3年及以上工作經(jīng)歷(含試用期)。工作年限計(jì)算截止時(shí)間為2017年11月30日。

　　3. 參加工作以來年度考核均為稱職或以上等次(試用期情況除外)。

　　4. 崗位所需的其他條件。

　　(三)具有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

　　1. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

　　2. 受處分期間或者未滿影響期限的。

　　3. 按照有關(guān)規(guī)定，未滿服務(wù)年限或?qū)α鲃?dòng)有其他限制性規(guī)定的。

　　4. 法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情形。

　　三、報(bào)名程序

　　(一)本次公開選調(diào)報(bào)名采取報(bào)名人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式。報(bào)名時(shí)間為：2017年12月18日至12月24日(上午8:00—12:00，下午14:30—17:30)。

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)：市政府二樓文電會(huì)議組辦公室(聯(lián)系電話：23232201 )

　　(三)報(bào)名要求由本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名需提供以下材料：

　　1. 《2017年醴陵市人民政府辦公室公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》一式兩份。報(bào)名人員可登錄醴陵市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(//rsj.liling.gov.cn/)下載表格填寫，并按要求交所在單位審核后蓋章。

　　2. 本人近期同底2寸免冠正面證件照(3張)。

　　3. 身份證、學(xué)歷學(xué)位證原件及復(fù)印件。

　　(四)報(bào)名人員所填寫的信息和提供的資料必須真實(shí)可信，凡弄虛作假者，將取消選調(diào)資格，并追究相關(guān)責(zé)任。

　　四、資格審查

　　報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查后符合條件的報(bào)名人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)應(yīng)達(dá)到3:1的比例方可開考，如未達(dá)到，則相應(yīng)核減選調(diào)計(jì)劃。

　　資格審查結(jié)束后，符合條件人員于筆試前一天，到市政府二樓文電會(huì)議組辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　五、考試

　　考試分為筆試和面試，先進(jìn)行筆試，后進(jìn)行面試。

　　(一)筆試

　　1. 筆試主要測(cè)試文字綜合能力、政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力等。

　　2. 筆試滿分為100分。

　　3. 筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上的為準(zhǔn)。報(bào)名人員持本人身份證和準(zhǔn)考證方可參加筆試。

　　(二)面試

　　1. 面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，按照筆試成績從高分到低分，以1:2的比例確定參加面試人員。面試主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，滿分為100分。

　　2. 面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，參加面試人員須持本人身份證和準(zhǔn)考證方可參加面試。

　　(三)成績合成

　　綜合成績按照筆試成績與面試成績各占50%折合計(jì)算，折合總分為100分。綜合成績相同時(shí)，以筆試成績高者優(yōu)先;筆試成績也相同時(shí)，以筆試論述題得分高者優(yōu)先。

　　六、考察與試用

　　(一)考察。筆試、面試結(jié)束后，根據(jù)考試綜合成績由高到低的順序，按1∶1比例確定考察對(duì)象。市政府辦將派出3名以上成員組成的考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，突出考察政治品質(zhì)和道德品行，注重考察工作能力、文字綜合水平等。考察組將查閱干部人事檔案，核實(shí)公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員登記表等情況。考察對(duì)象所在機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。若發(fā)現(xiàn)考察不合格者，根據(jù)綜合成績排名依次替補(bǔ)一次。

　　(二)試用。市政府辦根據(jù)考試和考察情況，集體研究確定跟班試用人選，試用期為三個(gè)月。

　　七、公示及辦理手續(xù)相關(guān)

　　跟班試用期滿后，市政府辦綜合考試、考察和試用的具體情況，集體討論決定擬選調(diào)對(duì)象，并統(tǒng)一安排工作崗位，選調(diào)對(duì)象必須服從安排，拒不服從崗位安排的，取消選調(diào)資格。選調(diào)對(duì)象將在醴陵市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。

　　八、組織實(shí)施

　　本次公開選調(diào)由醴陵市人民政府辦公室具體組織實(shí)施。本公告未盡事宜，由醴陵市人民政府辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：醴陵市公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表

　　醴陵市人民政府辦公室

　　2017年12月14日