【問題】

　　日工資、小時工資的折算具體該怎么計算?

　　【答案】

　　參考《關于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》(勞社部發(fā)〔2008〕3號)規(guī)定，按照《勞動法》第五十一條的規(guī)定，法定節(jié)假日用人單位應當依法支付工資，即折算日工資、小時工資時不剔除國家規(guī)定的11天法定節(jié)假日。據(jù)此，日工資、小時工資的折算為：

　　日工資：月工資收入÷月計薪天數(shù)

　　小時工資：月工資收入÷(月計薪天數(shù)×8小時)

　　月計薪天數(shù)=(365天-104天)÷12月=21.75天