單選題

　　1. 會(huì)計(jì)人員交接手續(xù)應(yīng)做到明確、簡(jiǎn)便、及時(shí)，對(duì)經(jīng)管的重要文件、印押等應(yīng)(B)，對(duì)賬、簿、卡等采用核對(duì)后簽章證明的辦法。

　　A.當(dāng)面清點(diǎn)

　　B.抄制清單

　　C.簽字確認(rèn)

　　D.核對(duì)確認(rèn)

　　解答：根據(jù)《中國(guó)銀行股份有限公司會(huì)計(jì)基本制度(2012年版)》(中銀發(fā)[2012]5號(hào))第十五條，交接手續(xù)應(yīng)做到明確、簡(jiǎn)便、及時(shí)，對(duì)經(jīng)管的重要文件、印押等應(yīng)抄制清單，對(duì)賬、簿、卡等采用核對(duì)后簽章證明的辦法。

　　2. 各級(jí)機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)重要會(huì)計(jì)崗位人員實(shí)行強(qiáng)制休假制度，重要會(huì)計(jì)崗位人員和會(huì)計(jì)主管應(yīng)當(dāng)(B)。

　　A.不定期輪換

　　B.定期輪換

　　C.不用定期輪換

　　D.以上都不是

　　解答：根據(jù)《中國(guó)銀行股份有限公司會(huì)計(jì)基本制度(2012年版)》(中銀發(fā)[2012]5號(hào))第十二條，各級(jí)機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)重要會(huì)計(jì)崗位人員實(shí)行強(qiáng)制休假制度，重要會(huì)計(jì)崗位人員和會(huì)計(jì)主管應(yīng)當(dāng)定期輪換。會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或離職，應(yīng)當(dāng)與接管人員辦清交接手續(xù)，嚴(yán)格執(zhí)行交接程序。

　　3. 下列對(duì)于會(huì)計(jì)主管人員的交接說(shuō)法有誤的是(D)。

　　A.會(huì)計(jì)主管人員的交接，應(yīng)由本級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)監(jiān)交，必要時(shí)上級(jí)機(jī)構(gòu)也可派人會(huì)同監(jiān)交;

　　B.舊任會(huì)計(jì)主管于交接日將電腦打印的上一工作日各貨幣日計(jì)表交給新任會(huì)計(jì)主管，新任會(huì)計(jì)主管憑以核對(duì)各科目分戶賬余額，并檢查其內(nèi)容;

　　C.新任會(huì)計(jì)主管認(rèn)為有必要時(shí)，可采用檢查庫(kù)存現(xiàn)金、證券、實(shí)物、核對(duì)原始單證、契約、借據(jù)以及填發(fā)對(duì)賬單等方法，以證明交接日的賬目與實(shí)際資產(chǎn)、負(fù)債狀況相符合;

　　D.舊任會(huì)計(jì)主管對(duì)于經(jīng)辦未了事項(xiàng)及歷史遺留問(wèn)題，應(yīng)將其本源及變化情況，僅能以電子文件形式向新任會(huì)計(jì)主管詳細(xì)說(shuō)明。

　　解答：相關(guān)規(guī)定參見(jiàn)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》(財(cái)政部1996)第二十九條，《中國(guó)銀行股份有限公司會(huì)計(jì)基本制度(2012年版)》(中銀發(fā)[2012]5號(hào))第十三條;現(xiàn)有規(guī)章制度對(duì)交接文件的形式未做強(qiáng)制要求。

　　4. 各核算單位應(yīng)根據(jù)會(huì)計(jì)核算和管理要求設(shè)立財(cái)務(wù)管理部，并指定部門負(fù)責(zé)人。財(cái)務(wù)管理部對(duì)本行的(B)統(tǒng)一管理、指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

　　A.經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

　　B.會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)

　　C.經(jīng)營(yíng)結(jié)果

　　D.財(cái)務(wù)狀況

　　解答：根據(jù)《中國(guó)銀行股份有限公司會(huì)計(jì)基本制度(2012年版)》(中銀發(fā)[2012]5號(hào))第八條，各核算單位應(yīng)根據(jù)會(huì)計(jì)核算和管理要求設(shè)立財(cái)務(wù)管理部，并指定部門負(fù)責(zé)人。財(cái)務(wù)管理部對(duì)本行的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)統(tǒng)一管理、指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

　　5. 各級(jí)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全(C)，對(duì)轄屬機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)制度執(zhí)行、會(huì)計(jì)工作質(zhì)量、會(huì)計(jì)部門職責(zé)履行等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

　　A.行業(yè)規(guī)章制度

　　B.法律法規(guī)

　　C.會(huì)計(jì)管理綜合考核機(jī)制

　　D.機(jī)構(gòu)績(jī)效考核

　　解答：根據(jù)《中國(guó)銀行股份有限公司會(huì)計(jì)基本制度(2012年版)》(中銀發(fā)[2012]5號(hào))第二十四條，各級(jí)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全會(huì)計(jì)管理綜合考核機(jī)制，對(duì)轄屬機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)制度執(zhí)行、會(huì)計(jì)工作質(zhì)量、會(huì)計(jì)部門職責(zé)履行等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，并據(jù)以實(shí)施相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰。