2016年湖北省大學(xué)生村官考試面試安排

　　據(jù)“2016年湖北省大學(xué)生村官考試選聘公告”可知：2016年湖北省大學(xué)生村官考試面試安排如下：

　　面試

　　根據(jù)筆試成績，全省統(tǒng)一劃定最低分?jǐn)?shù)線，以市(州)為單位按1:1.5的比例從高分到低分確定面試人員。面試前，省委組織部對(duì)入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，不符合選聘條件的，取消面試資格，并在筆試合格人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)后，部分市(州)仍達(dá)不到比例的，結(jié)合應(yīng)聘人員個(gè)人意愿進(jìn)行網(wǎng)上調(diào)劑，請(qǐng)考生注意查看網(wǎng)上通知。通過資格復(fù)審、進(jìn)入面試人員名單在湖北人事考試網(wǎng)發(fā)布。面試以市(州)為單位組織實(shí)施，實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試，面試時(shí)間和地點(diǎn)由市(州)黨委組織部統(tǒng)一發(fā)布。

　　考核

　　面試結(jié)束后，市(州)黨委組織部按筆試成績和面試成績各占50%的比例計(jì)算最后得分，按照計(jì)劃選聘人數(shù)1:1.2的比例確定考核對(duì)象，省委組織部在湖北人事考試網(wǎng)公示。各市(州)統(tǒng)一組織考核，由市、縣黨委組織部會(huì)同教育、人社等部門派出考核組，到應(yīng)聘對(duì)象畢業(yè)學(xué)校、居住地或現(xiàn)工作單位，采取個(gè)別談話、座談、查閱檔案等方式，全面了解其綜合素質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況，還可以通過與應(yīng)聘對(duì)象面談等方式，考核其應(yīng)聘動(dòng)機(jī)、思想政治素質(zhì)、吃苦精神、組織協(xié)調(diào)能力、心理素質(zhì)及社會(huì)適應(yīng)能力等�？己私Y(jié)束后，由市(州)委組織部進(jìn)行綜合分析，研究確定擬選聘對(duì)象。

　　體檢

　　各市(州)委組織部對(duì)擬選聘對(duì)象安排集中體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)比照公務(wù)員職位要求確定，體檢不合格的不予選聘。體檢結(jié)束后，以市(州)為單位將擬選聘對(duì)象名單報(bào)省委組織部。省委組織部在湖北人事考試網(wǎng)公示。公示期間無異議的，確定為選聘對(duì)象。

　　培訓(xùn)與錄用

　　崗前培訓(xùn)由省委組織部統(tǒng)一組織，培訓(xùn)結(jié)束后，由各市(州)向縣(市、區(qū))分配選聘人員，各縣(市、區(qū))組織、人社部門與選聘對(duì)象簽訂聘任合同。全省統(tǒng)一培訓(xùn)后，各地可結(jié)合實(shí)際開展崗前培訓(xùn)。

　　全省崗前培訓(xùn)結(jié)束后，選聘人員未按市(州)、縣(市、區(qū))組織人事部門規(guī)定的時(shí)間到崗的，取消選聘資格。