為全面推進(jìn)南莊鎮(zhèn)村級基層組織和干部隊(duì)伍的建設(shè)，進(jìn)一步改善村級干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，以適應(yīng)新時(shí)期創(chuàng)新基層治理的需要，經(jīng)南莊鎮(zhèn)委研究，決定實(shí)施南莊鎮(zhèn)農(nóng)村“兩委”后備干部培養(yǎng)三年行動計(jì)劃�，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　全鎮(zhèn)15個村后備干部合計(jì)32名。

　　二、報(bào)考對象的條件

　　(一)基本條件

　　1.思想素質(zhì)好，擁護(hù)黨的基本路線，有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力;

　　2.遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，有志從事農(nóng)村工作，熱愛新農(nóng)村建設(shè)事業(yè)，能夠熱心為村民群眾服務(wù);

　　3.身體健康，具備良好的心理素質(zhì)和心理調(diào)適能力。

　　(二)具體崗位條件

　　詳見《南莊鎮(zhèn)2017年公開招聘農(nóng)村后備干部需求表》(附件1)。

　　三、報(bào)名方法

　　1.報(bào)名時(shí)間：2017年11月29日—2017年12月4日(周三到周一,共6日)(上午8:30—11:30、下午2:00—5:30);

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：

　　(1)南莊大道西13號南莊鎮(zhèn)政府大樓四樓組織工作辦公室，聯(lián)系人：冼先生，電話：85332630。

　　(2)報(bào)名期間也可向所屬村委會咨詢及遞交報(bào)名材料。(具體聯(lián)系方式請參見附件1)

　　3.報(bào)名材料：《南莊鎮(zhèn)2017年公開招聘農(nóng)村后備干部報(bào)名表》(附件2)一式一份(可在信息發(fā)布網(wǎng)站或微信公眾號下載填寫并打印)，本人有效身份證或戶口簿、原始股東證(如原始股東證遺失，可到所在村委會開具原始股東證明)、學(xué)歷以及與職位要求相關(guān)的證明材料(上述所有材料要求原件和復(fù)印件各一份)，近期小一寸免冠彩照2張。

　　四、資格審查

　　報(bào)名結(jié)束后，由南莊鎮(zhèn)組織工作辦將對報(bào)考人員的資格進(jìn)行審查，報(bào)考人員提供的資料必須真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假的行為，將取消其考試或聘用資格。

　　五、考試

　　考試包括筆試和面試，主要測試考生的公共基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識水平以及適應(yīng)職位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。報(bào)考人數(shù)未達(dá)到開考比例的，由主辦單位研究決定是否開考或減少錄用人數(shù)。筆試、面試時(shí)間另行通知，有關(guān)成績將在南莊鎮(zhèn)政府官網(wǎng)“信息公開”欄公布，網(wǎng)址：www.chancheng.gov.cn/nanzhuang/。

　　(一)筆試

　　筆試成績計(jì)算方法：實(shí)行百分制，按40%計(jì)入綜合成績。

　　(二)面試

　　1.根據(jù)各村后備干部需求、考生筆試成績高低順序，按照鎮(zhèn)批準(zhǔn)的各村工作方案的進(jìn)入面試比例確定面試人選。

　　2.面試成績計(jì)算方法：實(shí)行百分制，按60%計(jì)入綜合成績。

　　六、體檢和考核

　　根據(jù)考生筆試和面試兩項(xiàng)綜合成績的高低順序，面試是否合格，各村后備干部需求，以1:1的比例確定參加體檢、考核人選。體檢或考核不合格的，可按綜合成績排名次序依次補(bǔ)錄。

　　七、聘用

　　根據(jù)考生綜合成績和體檢、考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人選，按規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù),新聘用人員試用期三個月。試用期考核合格的，繼續(xù)留用;考核不合格的，不予聘用。

　　八、其他

　　各村應(yīng)充分宣傳發(fā)動，并可通過召開推介會、座談會、討論會的形式來號召符合報(bào)考條件的優(yōu)秀青年參加選拔，積極投身于新農(nóng)村建設(shè)中。有關(guān)待遇等信息可參考“醉美南莊”微信公眾號的有關(guān)報(bào)道。

　　南莊鎮(zhèn)組織工作辦公室

　　2017年11月29日