(一)單選題
1.下列有關(guān)專(zhuān)業(yè)服務(wù)委托的表述中,不正確的是( )。
A.在接受客戶(hù)關(guān)系前,如果不能將客戶(hù)存在的問(wèn)題產(chǎn)生的不利影響降低至可接受的水平,注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)拒絕接受客戶(hù)關(guān)系
B.注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)遵循專(zhuān)業(yè)勝任能力和應(yīng)有的關(guān)注原則,僅向客戶(hù)提供能夠勝任的專(zhuān)業(yè)服務(wù)
C.當(dāng)客戶(hù)變更委托時(shí),注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)主動(dòng)與前任注冊(cè)會(huì)計(jì)師進(jìn)行溝通,并告知客戶(hù)
D.在承接某一客戶(hù)業(yè)務(wù)前,注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)確定承接該業(yè)務(wù)是否對(duì)職業(yè)道德基本原則產(chǎn)生不利影響
『正確答案』C
『答案解析』注冊(cè)會(huì)計(jì)師與前任注冊(cè)會(huì)計(jì)師溝通前,應(yīng)當(dāng)征得客戶(hù)的同意,而不是告知客戶(hù)。
2.下列有關(guān)職業(yè)道德的說(shuō)法中,正確的是( )。
A.會(huì)計(jì)師事務(wù)所收費(fèi)報(bào)價(jià)的高與低,不會(huì)對(duì)專(zhuān)業(yè)勝任能力和應(yīng)有的關(guān)注產(chǎn)生不利影響
B.注冊(cè)會(huì)計(jì)師在營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)服務(wù)時(shí),不應(yīng)貶低或無(wú)根據(jù)地比較其他會(huì)計(jì)師事務(wù)所的工作
C.會(huì)計(jì)師事務(wù)所的高級(jí)管理人員可以擔(dān)任鑒證客戶(hù)的獨(dú)立董事
D.注冊(cè)會(huì)計(jì)師至少應(yīng)口頭承諾對(duì)在執(zhí)行業(yè)務(wù)過(guò)程中知悉的客戶(hù)信息保密
『正確答案』B
3.下列對(duì)于職業(yè)道德基本原則產(chǎn)生不利影響的具體情形中,屬于自身利益導(dǎo)致不利影響的情形是( )。
A.甲注冊(cè)會(huì)計(jì)師代A公司編制了2015年度財(cái)務(wù)報(bào)表,2016年1月甲注冊(cè)會(huì)計(jì)師接受A公司委托對(duì)其2015年度財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)
B.乙會(huì)計(jì)師事務(wù)所60%的收費(fèi)來(lái)源于審計(jì)客戶(hù)B股份有限公司
C.丙會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)C股份有限公司2015年度財(cái)務(wù)報(bào)表,考慮到對(duì)C股份有限公司非常了解,決定向其他客戶(hù)推介C股份有限公司的股份
D.丁注冊(cè)會(huì)計(jì)師的哥哥擔(dān)任審計(jì)客戶(hù)D股份有限公司的獨(dú)立董事
『正確答案』B
(二)多選題
1.根據(jù)《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德守則》的要求,會(huì)計(jì)師事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師的下列做法中,正確的有( )。
A.在向同一客戶(hù)連續(xù)提供服務(wù)的情況下,注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)定期評(píng)價(jià)保持客戶(hù)關(guān)系的適當(dāng)性
B.會(huì)計(jì)師事務(wù)所采用發(fā)布公告的方式公開(kāi)招聘員工
C.會(huì)計(jì)師事務(wù)所為降低收費(fèi),減少了部分工作范圍
D.注冊(cè)會(huì)計(jì)師在終止客戶(hù)關(guān)系后,將所知悉的審計(jì)客戶(hù)的信息對(duì)外披露
『正確答案』AB
『答案解析』選項(xiàng)C,會(huì)計(jì)師事務(wù)所不能因?yàn)槭召M(fèi)降低而減少必要的審計(jì)程序;選項(xiàng)D,在與客戶(hù)終止關(guān)系后,仍應(yīng)遵守保密原則。
2.甲公司(上市公司)擬聘請(qǐng)ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)其2017年度財(cái)務(wù)報(bào)表,下列情形中,將因自我評(píng)價(jià)產(chǎn)生不利影響的有( )。
A.ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所派遣A注冊(cè)會(huì)計(jì)師為甲公司提供編制2017年會(huì)計(jì)記錄和財(cái)務(wù)報(bào)表服務(wù),并且A為此次審計(jì)項(xiàng)目組成員
B.2017年5月中旬,在甲公司與其客戶(hù)丙公司之間發(fā)生訴訟時(shí),注冊(cè)會(huì)計(jì)師B擔(dān)任其辯護(hù)人,此次審計(jì)安排B加入審計(jì)項(xiàng)目組
C.ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所的C注冊(cè)會(huì)計(jì)師現(xiàn)兼任甲公司總經(jīng)理,C為此次審計(jì)項(xiàng)目組成員
D.甲公司總經(jīng)理的妻子D是ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所的員工,D為此次審計(jì)項(xiàng)目組成員
『正確答案』ABC
『答案解析』選項(xiàng)D,屬于因密切關(guān)系產(chǎn)生不利影響的情形。
3.下列行為中,屬于注冊(cè)會(huì)計(jì)師違反保密原則的有( )。
A.與客戶(hù)發(fā)生意見(jiàn)分歧時(shí),訴諸媒體
B.接受同業(yè)復(fù)核,提供審計(jì)工作底稿
C.向監(jiān)管機(jī)構(gòu)報(bào)告發(fā)現(xiàn)的違反法規(guī)行為
D.利用獲知的客戶(hù)信息買(mǎi)賣(mài)客戶(hù)的股票
『正確答案』AD
『答案解析』與客戶(hù)發(fā)生意見(jiàn)分歧時(shí),應(yīng)當(dāng)與客戶(hù)進(jìn)行溝通,同時(shí)考慮對(duì)審計(jì)報(bào)告的影響,不能將該分歧訴諸媒體。注冊(cè)會(huì)計(jì)師利用所獲知的涉密信息為自己或第三方謀取利益違反了保密原則。
4.下列有關(guān)注冊(cè)會(huì)計(jì)師在審計(jì)中遇到利益沖突問(wèn)題的表述中,正確的有( )。
A.如果利益沖突對(duì)職業(yè)道德基本原則產(chǎn)生不利影響,并且采取防范措施無(wú)法消除不利影響或?qū)⑵浣档椭量山邮艿乃剑?cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)拒絕承接某一特定業(yè)務(wù),或者解除一個(gè)或多個(gè)存在沖突的業(yè)務(wù)約定
B.注冊(cè)會(huì)計(jì)師與客戶(hù)存在直接競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,或與客戶(hù)的主要競(jìng)爭(zhēng)者存在合資或類(lèi)似關(guān)系,可能對(duì)客觀和公正原則產(chǎn)生不利影響
C.如果為存在利益沖突的兩個(gè)以上客戶(hù)服務(wù),注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)對(duì)這些客戶(hù)均保密,防止存在利益沖突的客戶(hù)知曉
D.如果客戶(hù)不同意注冊(cè)會(huì)計(jì)師為存在利益沖突的其他客戶(hù)提供服務(wù),注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)終止為其中一方或多方提供服務(wù)
『正確答案』ABD
『答案解析』選項(xiàng)C,如果為存在利益沖突的兩個(gè)以上客戶(hù)服務(wù),注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)告知所有已知相關(guān)方,并在征得它們同意的情況下執(zhí)行業(yè)務(wù)。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師《審計(jì)》考試教材第二十二章內(nèi)容為:職業(yè)道德基本原則和概念框架,包括四個(gè)小節(jié),內(nèi)容分別是職業(yè)道德基本原則;職業(yè)道德概念框架;注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)職業(yè)道德概念框架的具體運(yùn)用;非職業(yè)會(huì)員對(duì)職業(yè)道德概念框架的運(yùn)用。
(一)職業(yè)道德基本原則和概念框架 |
|
1.職業(yè)道德基本原則 |
|
(1)誠(chéng)信 |
1 |
(2)獨(dú)立性 |
1 |
(3)客觀和公正 |
1 |
(4)專(zhuān)業(yè)勝任能力和應(yīng)有的關(guān)注 |
1 |
(5)保密 |
1 |
(6)良好的職業(yè)行為 |
1 |
2.職業(yè)道德概念框架 |
|
(1)職業(yè)道德概念框架的內(nèi)涵 |
2 |
(2)對(duì)遵循職業(yè)道德基本原則產(chǎn)生不利影響的因素及防范措施 |
|
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2 |
(3)道德沖突的解決 |
2 |
3.注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)職業(yè)道德概念框架的具體運(yùn)用 |
|
(1)可能對(duì)職業(yè)道德基本原則產(chǎn)生不利影響的因素 |
2 |
(2)應(yīng)對(duì)不利影響的防范措施 |
2 |
(3)專(zhuān)業(yè)服務(wù)委托 |
2 |
(4)利益沖突 |
2 |
(5)應(yīng)客戶(hù)的要求提供第二次意見(jiàn) |
2 |
(6)收費(fèi) |
2 |
(7)專(zhuān)業(yè)服務(wù)營(yíng)銷(xiāo) |
2 |
(8)禮品和款待 |
2 |
(9)保管客戶(hù)資產(chǎn) |
2 |
(10)對(duì)客觀和公正原則的要求 |
2 |
4.非執(zhí)業(yè)會(huì)員對(duì)職業(yè)道德概念框架的運(yùn)用 |
|
(1)基本要求 |
1 |
(2)對(duì)遵循職業(yè)道德基本原則產(chǎn)生不利影響的因素 |
1 |
(3)應(yīng)對(duì)不利影響的防范措施 |
1 |
(4)潛在沖突 |
1 |
(5)信息的編制和報(bào)告 |
1 |
(6)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能 |
1 |
(7)經(jīng)濟(jì)利益 |
1 |
(8)禮品和款待 |
1 |
試題來(lái)源:2020年注冊(cè)會(huì)計(jì)師《審計(jì)》考試題庫(kù)
2020年注冊(cè)會(huì)計(jì)師備考進(jìn)行中,考生需要大量試題來(lái)鞏固知識(shí),沒(méi)有試題怎么辦?考試網(wǎng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試模擬考場(chǎng)整理了往年歷年真題,2020年模擬試題、章節(jié)練習(xí)題,含全真模考、智能云數(shù)據(jù)、自由組卷、專(zhuān)業(yè)答疑,考生可下載做題,在線(xiàn)體驗(yàn)。
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√章節(jié)模擬測(cè)試 | √歷年真題解析 | √強(qiáng)化鞏固習(xí)題 |
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初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)經(jīng)濟(jì)師注冊(cè)會(huì)計(jì)師證券從業(yè)銀行從業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)操統(tǒng)計(jì)師審計(jì)師高級(jí)會(huì)計(jì)師基金從業(yè)資格稅務(wù)師資產(chǎn)評(píng)估師國(guó)際內(nèi)審師ACCA/CAT價(jià)格鑒證師統(tǒng)計(jì)資格從業(yè)
一級(jí)建造師二級(jí)建造師消防工程師造價(jià)工程師土建職稱(chēng)公路檢測(cè)工程師建筑八大員注冊(cè)建筑師二級(jí)造價(jià)師監(jiān)理工程師咨詢(xún)工程師房地產(chǎn)估價(jià)師 城鄉(xiāng)規(guī)劃師結(jié)構(gòu)工程師巖土工程師安全工程師設(shè)備監(jiān)理師環(huán)境影響評(píng)價(jià)土地登記代理公路造價(jià)師公路監(jiān)理師化工工程師暖通工程師給排水工程師計(jì)量工程師
人力資源考試教師資格考試出版專(zhuān)業(yè)資格健康管理師導(dǎo)游考試社會(huì)工作者司法考試職稱(chēng)計(jì)算機(jī)營(yíng)養(yǎng)師心理咨詢(xún)師育嬰師事業(yè)單位教師招聘公務(wù)員公選考試招警考試選調(diào)生村官
執(zhí)業(yè)藥師執(zhí)業(yè)醫(yī)師衛(wèi)生資格考試衛(wèi)生高級(jí)職稱(chēng)護(hù)士資格證初級(jí)護(hù)師主管護(hù)師住院醫(yī)師臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師臨床助理醫(yī)師中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)助理醫(yī)師中西醫(yī)醫(yī)師中西醫(yī)助理口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師口腔助理醫(yī)師公共衛(wèi)生醫(yī)師公衛(wèi)助理醫(yī)師實(shí)踐技能內(nèi)科主治醫(yī)師外科主治醫(yī)師中醫(yī)內(nèi)科主治兒科主治醫(yī)師婦產(chǎn)科醫(yī)師西藥士/師中藥士/師臨床檢驗(yàn)技師臨床醫(yī)學(xué)理論中醫(yī)理論