华南俳烁实业有限公司

　　一.單項選擇題

　　1.【正確答案】C

　　【答案解析】企業(yè)代扣職工個人所得稅，也通過“應付職工薪酬”核算。

　　【該題針對“貨幣性職工薪酬”知識點進行考核】

　　2.【正確答案】C

　　【答案解析】本題考核非貨幣性職工薪酬的相關(guān)賬務處理。

　　【該題針對“非貨幣性職工薪酬、離職后福利核算”知識點進行考核】

　　3.【正確答案】B

　　【答案解析】以自產(chǎn)產(chǎn)品為生產(chǎn)工人發(fā)放福利應該計入生產(chǎn)成本，不影響管理費用的金額。該公司因該事項而計入管理費用的金額=100×200×1.16=23 200(元)，會計處理如下：

　　借：生產(chǎn)成本(400×200×1.16)92 800

　　管理費用(100×200×1.16)23 200

　　貸：應付職工薪酬 116 000

　　【該題針對“非貨幣性職工薪酬、離職后福利核算”知識點進行考核】

　　二.多項選擇題

　　4.【正確答案】ABD

　　【答案解析】生產(chǎn)部門人員的職工薪酬，應借記“生產(chǎn)成本”、“制造費用”、“勞務成本”等科目，貸記“應付職工薪酬”科目。

　　【該題針對“貨幣性職工薪酬”知識點進行考核】

　　5.【正確答案】ABCD

　　【答案解析】

　　【該題針對“貨幣性職工薪酬”知識點進行考核】

　　三.判斷題

　　6.【正確答案】N

　　【答案解析】“應付職工薪酬”貸方登記已分配計入有關(guān)成本費用項目的職工薪酬的數(shù)額，借方登記實際發(fā)放職工薪酬的數(shù)額。

　　【該題針對“職工薪酬概述”知識點進行考核】

　　7.【正確答案】Y

　　【答案解析】

　　【該題針對“職工薪酬概述”知識點進行考核】

　　8.【正確答案】Y

　　【答案解析】

　　【該題針對“非貨幣性職工薪酬、離職后福利核算”知識點進行考核】

　　9.【正確答案】Y

　　【答案解析】

　　【該題針對“設定提存計劃的核算”知識點進行考核】

　　四.不定項選擇題

　　10.(1)【正確答案】B

　　【答案解析】完整的分錄應該是：

　　借：銷售費用　　　　10 000

　　貸：應付職工薪酬　　10 000

　　借：應付職工薪酬　　10 000

　　貸：累計折舊　　　　10 000

　　【該題針對“非貨幣性職工薪酬、離職后福利核算”知識點進行考核】