四失五類人員失常是指那些在社會上存在著失常行為的人群。這些人可能因?yàn)樾睦?、生理、環(huán)境等原因，導(dǎo)致了他們的行為失常。這些失常行為主要包括以下五類：

第一類：精神失常。這些人可能患有精神疾病，如精神分裂癥、抑郁癥、焦慮癥等，導(dǎo)致了他們的思維和行為出現(xiàn)了異常。

第二類：人格失常。這些人可能存在著人格分裂、妄想癥、自閉癥等問題，導(dǎo)致了他們的情感和社交能力出現(xiàn)了問題。

第三類：行為失常。這些人可能出現(xiàn)了行為上的問題，如暴力行為、犯罪行為、自殘行為等，嚴(yán)重影響了社會秩序和公共安全。

第四類：藥物失常。這些人可能因?yàn)殚L期濫用藥物、酗酒等原因，導(dǎo)致了身體和心理出現(xiàn)了失調(diào)，進(jìn)而表現(xiàn)出不正常的行為。

第五類：環(huán)境失常。這些人可能身處在惡劣的環(huán)境中，如家庭暴力、虐待、貧困等，導(dǎo)致了他們的心理和行為出現(xiàn)了問題。

針對這些失常行為，社會應(yīng)該加強(qiáng)對四失五類人員的關(guān)注和幫助，提供必要的醫(yī)療、心理和社會支持，幫助他們盡快恢復(fù)正常的狀態(tài)，重返社會。同時(shí)，也應(yīng)該加強(qiáng)對四失五類人員的管理和監(jiān)管，保障社會的穩(wěn)定和安全。