職工住院報銷比例是指職工在住院治療期間，醫(yī)療費用由單位或社?；饒箐N的比例。該比例根據(jù)不同的社保政策和單位制度而有所不同，一般可以按照以下方法進行計算。

首先，需要確定職工所在的社保政策，包括城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、職工大病保險等。不同的保險政策對醫(yī)療費用報銷的比例和限額也有所不同。

其次，需要確定職工所在的單位制度，包括公立醫(yī)院、私立醫(yī)院、社?；?、商業(yè)保險等。不同的單位制度對醫(yī)療費用報銷的比例和限額也有所不同。

最后，需要確定職工的個人繳費金額。一般而言，職工的個人繳費金額越高，報銷比例越高。

在確定以上三個因素后，可以根據(jù)社保政策和單位制度的規(guī)定，計算出職工住院治療期間醫(yī)療費用的報銷比例。例如，某職工所在的城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險，就規(guī)定了住院治療期間醫(yī)療費用的報銷比例為80%，職工個人繳費金額為1000元，則該職工在住院治療期間，可以獲得800元的醫(yī)療費用報銷。

需要注意的是，不同的醫(yī)療項目和藥品，其報銷比例和限額也有所不同。因此，在職工住院治療期間，需要了解具體的報銷政策和規(guī)定，以便獲得更多的醫(yī)療費用報銷。