一篇吸引人的廣告公司招聘信息應該具備以下幾個方面：

首先，標題要吸引眼球，用一句簡潔有力的標題，能夠讓求職者一眼看到這個職位的亮點，比如“招聘創(chuàng)意大師，讓你的想象力無限釋放！”

其次，介紹公司文化，讓求職者了解公司的核心價值觀和發(fā)展歷程，讓其感受到公司的前景和成長空間，比如：“我們是一家注重創(chuàng)新和團隊合作的年輕公司，致力于為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的廣告服務，幫助他們實現(xiàn)商業(yè)價值?！?/p>

接著，突出職位的亮點和要求，讓求職者清楚了解這個職位的工作內(nèi)容和所需能力，比如：“我們需要一位創(chuàng)意大師，對廣告創(chuàng)意有獨特的見解和深入的思考，能夠帶領團隊完成高質(zhì)量的廣告創(chuàng)意作品。”

最后，強調(diào)公司福利和員工成長機會，讓求職者看到公司對待員工的重視程度，比如：“我們提供有競爭力的薪資待遇和完善的福利制度，同時也為員工提供廣闊的發(fā)展空間和晉升機會?！?/p>

總之，一篇吸引人的廣告公司招聘信息，需要有獨特的亮點和吸引人的話語，讓求職者對這個職位充滿向往和期待。